سایت فایل مَس

پاورپوینت مدیریت مواد زائد در 40 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

مواد زائد جامد

مواد زائد جامد شهری

مدیریت پسماند

مدیریت جامع مواد زائد (Integrated Waste Management: IWM)

راههای کنترل تولید مواد زاید جامد

عوامل مؤثر در تولید مواد زاید

منابع تولید مواد زاید جامد شهری

گروه بندی مواد زاید جامد شهری

مواد زاید خطرناک

اجزا تشکیل دهنده مواد زاید جامد شهری

کمیت مواد زائد جامد

تاریخچه ی جمع آوری و دفع مواد زائد جامد

اهمیت جمع آوری مواد زائد

پردازش و بازیافت مواد زائد

تکنیک های پردازش مواد زائد

اهداف پردازش مواد زائد

بازیافت انرژی از مواد

فوائد بازیافت

مواد قابل بازیافت

روشهای دفع زباله و نقش آن در پیشگیری از بیماریها

تهیه کود از زباله (کمپوست کردن)

مواد اولیه ای که در تهیه کمپوست مورد استفاده قرار می گیرند

عملیات تهیه کمپوست

روشهای تهیه کمپوست

مزایای کمپوست

معایب کمپوست                                                                        

 

قسمتی از متن

مدیریت مواد زائد جامد عبارتست از مجموعه مقررات منسجم و سیستماتیک در خصوص تولید، ذخیره، جمع آوری، حمل و نقل، پردازش و دفع مواد زائد جامد که منطبق بر اصول زیست محیطی و بهداشت عمومی بوده و شامل روابط پیچیده میان بخشی بین رشته هایی مانند علوم ی، برنامه ریزی شهری، اقتصاد، جغرافیا، جامعه شناسی، ارتباطات، آمار، بهداشت، محیط زیست و مهندسی عمران و . باشد.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " مدیریت مواد زائد " می باشد که در حجم 40 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت ماهیت پرخاشگری در انسان در 30 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تعریف واژه پرخاشگری

هدف از پرخاشگری چیست؟

انواع پرخاشگری

پرخاشگری مثبت

پرخاشگری منفعل

فائق شدن بر  رفتارهای پرخاشگرانه منفعل

پرخاشگری وسیله ای

پرخاشگری خصمانه

پرخاشگری مستقیم

پرخاشگری غیر مستقیم

رویکرد کارکردی پرخاشگری در انسان (cost-benefit)

منشا ژنتیکی پرخاشگری در انسان

دیدگاه MacLean در مورد منشا پرخاشگری انسان در مغز جلویی

منابع رشد و پیشرفت پرخاشگری در انسان

انگیزاننده های پرخاشگری در انسان

نتیجه گیری

 

قسمتی از متن

پرخاشگری مثبت: یک پرخاشگری غیر زبانی که در رفتارهای منفی آشکار می شود. پرخاشگری مثبت ممکن است همیشه به گونه ای نباشد که شخص را خشمگین یا ناراحت نشان دهد حتی احساس خشم و ابراز آن گاهی میتواند مفید باشد. مثلاً ابراز خشم در برابر بی انصافی دیگران ممکن است آنها را به تجدید نظر در رفتارشان وادار کند. همچنین ابراز خشم می تواند از افسردگی جلوگیری کند و گاهی باعث می شود فرد از بی حالی و سستی رها شود و بتواند برای پیشرفت کار خود و برداشتن قدمهای مثبت انرژی بیشتری بدست آورد.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " ماهیت پرخاشگری در انسان" می باشد که در حجم 30 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت رویکردهای نوین در آموزش و مشاوره شغلی در 32 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تاریخچه و اهمیت مشاوره شغلی در دنیا

تحولات روشهای انتخاب شغل درطول تاریخ

نظریه های انتخاب شغل

نظریه های غیر روانی

نظریه های روانی

عوامل رشدی مؤثر بر انتخاب شغل

رویکرد CIP در مشاوره شغلی

مؤلفه های خودشناسی شغلی

شخصیت

رغبت ها

استعداد

ارزشها

باورها

دیدگاه های سنتی غلط درباره کار و شخصیت ن

دیدگاه افراطی درباره کار و شخصیت ن(فمینیسم رادیکال)

دیدگاه متعادل براساس یافته های علمی نسبت به ن

راهبردهای شغل شناسی

منابع کسب اطلاعات تحصیلی و شغلی

مهارتهای تحلیل شغل

مهمترین تست های شغلی

مهارتهای کاریابی

سبک های تصمیم گیری

توانمند سازی شغلی

ویژگیهای رویکرد مکانیکی

راهبردهای توانمندسازی مکانیکی کارکنان

ویژگیهای رویکرد اُرگانیک

ابعاد توانمندسازی روانشناختی

 

قسمتی از متن

تحولات روشهای انتخاب شغل درطول تاریخ:

انتخاب شغل به صورت موروثی

انتخاب شغل از روی شکل ظاهری بدن و چهره(مورفوسایکالوژی)

انتخاب شغل از روی شکل و اندازه محیط جمجمه(فرنولوژی)

انتخاب شغل از روی بررسی اجرام سماوی در لحظه تولد(آسترولوژی)

انتخاب شغل از روی خط شناسی و شیوه نگارش(گرافولوژی)

انتخاب شغل از روی اصول روانشناسی علمی و نظریه های شغلی.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " رویکردهای نوین در آموزش و مشاوره شغلی" می باشد که در حجم 32 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت بررسی جامعه ایمن در 44 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تعریف جامعه ایمن

ویژگی های یک جامعه ایمن

تاریخچه برنامه جامعه ایمن در ایران و جهان

جامعه ایمن در ایران

دستاوردهای برنامه جامعه ایمن

تعریف حادثه

اهم انتظارات از شورای سلامت شهرستان

اهم فعالیت ها (انتظارات)از کمیته جامعه ایمن

وظایف مرکز بهداشت شهرستان

وظایف بهورز در خصوص حوادث

وظایف کاردان و کارشناسان در حصوص حوادث

وظایف پزشک مراکز بهداشتی درمانی در خصوص حوادث

شاخص های یک جامعه ایمن

شاخص های ورود به جامعه جهانی جوامع ایمن

عوامل کلیدی در اجرای موفقیت آمیز جامعه ایمن در برنامه پیشگیری از آسیب ها

نمونه هایی از برنامه جامعه ایمن برای خانه

کمیته عالی جامعه ایمن

نمونه هایی از برنامه جامعه ایمن برای ترافیک

نمونه هایی از برنامه جامعه ایمن برای  حرفه و شغل

نمونه هایی از برنامه جامعه ایمن برای  مدارس

نمونه هایی از برنامه جامعه ایمن برای  مراکز تفریحی و ورزش

نمونه هایی از برنامه جامعه ایمن برای  پیشگیری از خشونت

نمونه هایی از برنامه جامعه ایمن برای  پیشگیری از خودکشی

شاخص هایی برای ایمنی خانه ها

شاخص هایی برای ایمنی سالمندان

شاخص هایی برای ایمنی حمل و نقل

شاخص هایی برای ایمنی ورزش

شاخص هایی برای ایمنی کودکان

شاخص هایی برای ایمنی محل کار

شاخص هایی برای ایمنی اماکن عمومی

شاخص هایی برای ایمنی جوامع بین المللی

شاخص هایی برای ایمنی آب ها

 

قسمتی از متن

تعریف جامعه ایمن: جامعه ای است که با مشارکت مردم و نهادهای مختلف جامعه و دخالت مسئولین محلی و همکاری های بین بخشی تلاش می شود تا رخداد سوانح و حوادث در آن به حداقل یا به صفر برسد.

جامعه ایمن طوری طراحی می شود که یک تیم متشکل از نمایندگان تمامی مسئولان در سطح یک منطقه، شهرستان، استان یا کشور، با همفکری و همکاری نزدیک و با جلب مشارکت مردم و با ریاست مقام ارشد دولتی آن منطقه، مسئول تامین و حفظ ایمنی جمعیت تحت پوشش خود باشند.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " جامعه ایمن " می باشد که در حجم 44 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت بررسی نظریه برابری در 43 اسلاید بسیار زیبا و قابل ویرایش آماده ارائه با اسلایدشو با فرمت  pptx و رعایت تمامی استانداردهای زبان فارسی

 

فهرست مطالب

مقدمه

فرعی بودن تفاوت‌های ظاهری

نسبی بودن برابری

ازنگاه قرآن و روایات

در عرصه اجتماعی

نسبت عدل و برابری

در عرصه حقوق اسلامی

حقوق زن و مرد

برابری در سیره ائمه(علیهم السلام)

وظائف حاکم اسلامی

مصادیق فقهی

 

بخشی از متن

مقدمه

برابری، نظریه‌ای بر پایه اعتقاد به همانند بودن انسان‌ها از جنبه وجودی و در نتیجه، وم رفتار یکسان با آن‌ها می‌باشد.

تأکید بر برابری انسان‌ها با یکدیگر پیشینه‌ای طولانی دارد، ولی در چند قرن گذشته، بویژه بعد از انقلاب فرانسه و دوره روشنگری، این اندیشه به نیرویی عمده برای تغییرات اساسی در حقوق عمومی و ی در اروپا و شمال امریکا تبدیل شده و بتدریج بر کشورهای غیر اروپایی نیز اثر گذاشته است.

در دهه‌های اخیر، مجامع بین المللی، به منظور تأکید بر برابری انسان‌ها با قطع نظر از نژاد، رنگ، طبقه اجتماعی، مذهب، ثروت، مقام، جنس و جز اینها، چندین مقاوله نامه و اعلامیه، تصویب کرده اند.

 و .

پاورپوینت انواع سبک‌ های رهبری در 39 اسلاید بسیار زیبا و قابل ویرایش آماده ارائه با اسلایدشو با فرمت  pptx و رعایت تمامی استانداردهای زبان فارسی

 

فهرست مطالب

مقدمه

چارچوب‌های مفید سبک‌ های رهبری

سبک‌ های رهبری لوین

شبکه‌ی مدیریتی بلیک-موتون

تئوریِ مسیر-هدف

شش سبک رهبریِ عاطفی

ماتریس سبک رهبری فلامهولتز و رندل

رهبریِ تحول گرا

سبک‌های ویژه‌ی رهبری

رهبریِ بوروکراتیک

رهبریِ کاریزماتیک

رهبریِ خدمتگزار

رهبریِ تعاملی

 

بخشی از متن

مقدمه

از سبک رهبری ماهاتما گاندی و وینستون چرچیل گرفته تا مارتین لوترکینگ و استیوجابز، سبک‌ها و شیوه‌های متفاوتی برای رهبری و هدایت افراد وجود دارد. خوشبختانه متخصصین حوزه‌های کسب‌وکار و روان‌شناسی چارچوب‌های مفیدی برای تشریح شیوه‌های اصلی هدایت و رهبری افراد، ارائه کرده‌اند. وقتی این چارچوب‌ها را درک کنید، می‌توانید رویکرد رهبری خود را مشخص کنید و در نهایت تبدیل به رهبر مؤثرتر و کارآمدتری شوید.

در این مبحث برخی از رویکردهای رایج رهبری را معرفی می‌کنیم و مزایا و معایب هرکدام از آنها را بررسی خواهیم کرد.

و .

پاورپوینت بررسی کودک آزاری و کودکان شاهد خشونت خانگی در 156 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

نگرش اجتماعی به کودکان

تفکرات قالبی در مورد کودکان

سن کودکی

کودک آزاری

کودک آزاری جنسی

کودک آزاری عاطفی (هیجانی)

مسامحه یا غفلت

انواع غفلت

غفلت پزشکی

نظارت و سرپرستی ناکافی

غفلت محیطی

غفلت عاطفی

کودک آزاری در خانواده

کودک شاهد خشونت

علل کودک آزاری

رویکرد اجتماعی به موضوع کودک آزاری

سیکل کودک آزاری

ارزیابی کودک آزاری

عوامل خطر برای کودک آزاری

پیامدهای کودک آزاری

ارزیابی کودک آزادی

شکل های خاصی از آسیب و جراحات جسمی که احتمال سوء رفتار جسمی را تقویت می کند

همراهی سوء رفتار جسمی

اقدام مناسب در صورت مشاهده علائم و شواهد دال بر احتمال کودک آزاری

نقش خانواده در رشد طبیعی کودک

حیطه های فرزندپروری           

ویژگی های شخصیت کودک

چرخه امنیت

خانواده در بحران

اثرات منفی خشونت خانگی بر رشد روانی اجتماعی کودک

آیا کودکان نسبت به خشونت خانگی تاب آوری دارند؟

برخی عوامل مثبتی که می تواند به تاب آوری بیشتر کودکان کمک کند

برقراری ارتباط مؤثر با کودک خشونت دیده

فرصتی برای راحت بودن کودکان

چه وقت کودکان آمادگی برقراری ارتباط دارند؟

مراقبت از نحوه گفتمان

تهیه برنامه امنیت  (safety plan)

بخش های اصلی برنامه امنیت

جهت برقراری ارتباط درمانی با کودکان باید (توپ باشیم)

رویارویی با آشفتگی کودکان

رفتار کودک آشفته

آموزش به کودکان دچار آشفتگی

مسئولیت بزرگترها در برابر کودکان دچار آشفتگی

تقدیر از کودکان

مواردی که به تشویق و جایزه نیاز نمی باشد

کار با والدین و مراقبت کنندگان

بررسی کودک در متن خانواده

تعریف خانواده

کار کردن با خانواده

ارتباط نظام بهداشتی به عنوان یک نهاد اجتماعی با خانوده ها

قضاوت ارزشی در مورد خانواده (مثلاً خانواده بد، خانواده بی تفاوت)

تبادل اطلاعات در خصوص اثرات خشونت خانگی بر کودکان

وظیفه تسهیل گرنسبت به خانواده های درگیر خشونت

مهارت های اصلی تسهیل گر

پرهیز از متهم کردن مادر

عملکرد تسهیل گران در موارد تجربه آسیب زا در کودکان در طی 48- 24ساعت پس از وقوع حادثه

فرآیند عقده گشایی (Debriefing)

اهداف عقده گشایی تجربه بحران – فراهم آوری شرایط زیر برای کودک

برخی علائم کودکان که به خدمات تخصصی نیاز داند

مداخلات پس از بحران

بررسی وضعیت دلبستگی ذهنی والدین

مهمترین سوالاتی که قبل از صحبت کردن با کودکان از والدین سوال شود

ملاحظات مصاحبه بالینی با کودک

آماده شدن برای مشاوره کودک

گفتمان کودک محور

راهنمایی اجرای گفتمان کودک محور کودک

ارزیابی بدرفتاری با کودک

ریسک فاکتورهای کودک آزاری

چه ویژگی هایی در خانواده، خطر کودک آزاری جسمی را بیشتر می کند؟

وجود چه ویژگی هایی در جامعه و اجتماع، کودک آزاری جسمی را بیشتر می کند؟

مهمترین اقدام در شناسایی کودک آزاری جسمانی

ویژگی های کودک آزار دیده جسمی

چگونه کودک را از نظر بدرفتاری ارزیابی و طبقه بندی کنید

وجود علائم زیر می تواند نشان دهنده سوء رفتار جسمانی با کودک باشد

ارزشیابی بدرفتاری با کودک

برنامه پیشگیری از سوء رفتار با کودک

 

قسمتی از متن

بدرفتاری با کودک که ازآن با نام های بدرفتاری با کودکان و غفلت نیز یاد می شودشامل انواع بدرفتاریهای جسمی، عاطفی، سوء استفاده جنسی، غفلت، و استثمار کودکان است که منجر به آسیب بالقوه در سلامتی ، نحوه رشد ویا ارزش و شان کودک گردد( سایت رسمی سازمان جهانی بهداشت).

همچنین بر اساس تعریف ارائه شده در گزارش جهانی خشونت و سلامت (2002)، بدرفتاری با کودک  عبارت است از: استفاده عمدی از قدرت، زور، تهدید و یا نیروی جسمانی علیه کودک توسط یک فرد و یا یک گروه که به سلامتی، حیات، رشد و عزت نفس کودک لطمه زده  یا احتمال ایجاد صدمات بعدی را افزایش دهد.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " بررسی کودک آزاری و کودکان شاهد خشونت خانگی"  می باشد که در حجم 156 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی ( سمینار و کنفرانس کلاسی) مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت کنفرانس تجارت و توسعه سازمان ملل متحد (UNCTAD) در 32 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

مقر آنکتاد

اسامی دبیران کل آنکتاد

پیشینه و روند شکل گیری آنکتاد

معرفی کنفرانس تجارت و توسعه سازمان ملل متحد(UNCTAD)

تقسیم بندی کشورهای عضو آنکتاد

وظایف اصلی آنکتاد

ارکان و ساختار تشکیلاتی آنکتاد

کنفرانس وزیران یا اجلاسیه عام کنفرانس

هیات تجارت و توسعه یا هیات مدیره

وظایف هیات تجارت و توسعه

کمیته های آنکتاد

میز گردهای آنکتاد

دبیرخانه

برخی خصوصیات ساختاری

اهداف اولیه آنکتاد

پیشنهادات آنکتاد کلمبیا

نقش آنکتاد در چارچوب سازمان ملل

روند تصمیم گیری در آنکتاد

ارتباط با سایر سازمانهای بین المللی

گروه 77

دستاوردهای آنکتاد

ایران و آنکتاد

فهرست منابع

 

قسمتی از متن

وظایف اصلی آنکتاد عبارتند از:

کمک به توسعه ی تجارت بین المللی بین کشور ها و سازمان های بین المللی

وضع اصول و ت های مربوط به تجارت بین المللی و توسعه  اقتصادی

ارایه ی پیشنهاد برای اجرای این اصول و اتخاذ اقدامات دیگر که در صلاحیت آن است با توجه به نظام های اقتصادی مختلف کشورها

بازنگری و تسهیل اقدامات سایر موسسات UN در تجارت،همکاری با ECOSOC

تصویب اسناد حقوقی چند جانبه.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " کنفرانس تجارت و توسعه سازمان ملل متحد (UNCTAD)"  می باشد که در حجم 32 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت بررسی مفاهیم (فصل اول کتاب اصول و مبانی تربیت بدنی و ورزش تألیف احمد آذربانی و رضا کلانتری) در 17 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

اصول   principles

مبانی Foundation 

تربیت  Education    

تربیت بدنی  physical Education 

ورزش   Sport

تعریف ورزش از نظرکواکلی

تفاوت ورزش و تربیت بدنی

ویژگیهای ورزش

موضوع اصول و مبانی تربیت بدنی و ورزش چیست؟

فعالیت بدنی physical activity

 

قسمتی از متن

تفاوت ورزش و تربیت بدنی: تربیت بدنی مجموعه ای از فعالیت های بدنی برای تقویت جسم وروان که فشار بیش از حد و رقابت در آن وجود ندارد.اگر هم وجود داشته باشد جدی گرفته نمی شود. ورزش به مجموعه‌ای از فعالیت‌های سازمان‌یافته اتلاق می‌شود که به منظور کسب مهارت‌های حرکتی، افزایش قابلیت‌های بدنی و ایجاد رقابت انجام می شوند.

 

توضیحات

کتاب اصول و مبانی تربیت بدنی و ورزش تألیف احمد آذربانی و رضا کلانتری، از جمله منابع مهم درسی رشته های تربیت بدنی و علوم ورزشی می باشد. این فایل شامل پاورپوینت  فصل اول این کتاب با موضوع " بررسی مفاهیم" می باشد که در حجم 17 اسلاید همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان مورد استفاده قرار گیرد.

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت بررسی کارکرد بانک های سرمایه‌گذاری با سایر نهاد‌های مالی در 16 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

بانک تجاری و انواع آن

شرکت‌های سرمایه‌گذاری

شرکت‌های کارگزاری

بانک‌های سرمایه‌گذاری

مدل‌ها و آرایش صنعت خدمات مالی

مقایسه تطبیقی کارکرد‌ها و خدمات

 

قسمتی از متن

شرکت سرمایه گذاری: شرکتهایی که  اوراق بهادار را برای خود و به قصد سود آوری خریداری می کنند. در صورتیکه رویکرد سرمایه گذاری مدیریت و بنگاهداری در یک یا چند رشته تخصصی باشد  هلدینگ سرمایه گذاری ودر غیر اینصورت شرکت سرمایه گذاری می باشد.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " بررسی کارکرد بانک‌های سرمایه‌گذاری با سایر نهاد‌های مالی"  می باشد که در حجم 16 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت بررسی فرانچایز (فرانشیز) در 40 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

مقدمه

تعریف فرانچایز

برخی از مسئولیت های اعمال شده از سوی فرانچایز دهنده

انواع فرانچایز به اعتبار موضوع آن

خرید یک فرانچایز

مزایا و مسئولیت های مالک حق فرانچایز

برخی از هزینه هایی که در استفاده از حق فرانچایز،  فرانچایز گیرنده ممکن است با آنها روبه رو شود

کارهایی که فرانچایز گیرنده قبل از انتخاب فرانچایز باید انجام دهد

معیارهای انتخاب یک فرانچایز

یافتن فرصت مناسب فرانچایزی

مشاوره برای توسعه و نگهداری فرانچایز

فرانچایز در ایران

سئوالات متداول در زمینه فرانچایز

یک فرانچایز چقدر هزینه دارد ؟

آیا کسب وکارهای فرانچایز گیرنده می تواند شرکائی هم داشته باشد ؟

آیا می توان بیشتر از یک فرانچایز داشت ؟

پنج دلیل برای آنکه فرانچایز نگیریم

 

قسمتی از متن

یکی از برترین اختراعات تجارت، فرانچایز (Franchise) است. فرانچایز را نخستین بار فردی به نام سینگر (Singer) در سال 1850 ارائه داده است. سینگر همانی است که بسیاری از ایرانیان با چرخ‌های خیاطی آن آشنایی دارند. اما مهم‌تر از محصولات او و شرکت‌اش مفهومی اساسی است که در سال 1850 به دنیا آمده است.

 اما این فرانچایز چیست که این‌قدر مهم است؟ در فرهنگ پنج جلدی انگلیسی به فارسی آریان‌پور کاربرد این واژه در تجارت به معنای حق انحصاری» ترجمه شده است.

 فرانچایز وسیله ای برای انجام کسب و کار می باشد. فرانچایز یک روش و یک ابزار بازاریابی برای شرکت هاست که از طریق ان می توانند سهم بازار خود را به سرعت و با صرف هزینه کمترتوسعه دهند.

وزارت بازرگانی آمریکا فرانچایز را این‌گونه تعریف کرده است: فرانچایز راهی برای انجام کسب و کار است که در آن فرانچایز گیرنده این حق را بدست آورده است که برای ارائه کالا یا خدمات و توزیع محصولات، تحت مدل بازاریابی فرانچایز دهنده عمل نماید. فرانچایز دهنده به فرانچایز گیرنده حق استفاده از علامت تجاری، نام و تبلیغات خود را می‌دهد.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " فرانچایز (فرانشیز)"  می باشد که در حجم 40 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت رویکردهای مبتنی بر اصول و مبتنی بر قواعد در تدوین استانداردهای حسابداری در 29 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

چکیده

مقدمه

راه کار های پیشنهادی هیئت استانداردهای حسابداری مالی

استانداردهای مبتنی بر اصول

مزایا و معایب رویکرد حسابداری مبتنی بر اصول

تلاش در رفع نقاط ضعف چارچوب نظری

تدوین استانداردهای حسابداری از سوی یک مرجع در امریکا

افزایش دسترسی به متون رسمی

بررسی جامع متون و نشریات تخصصی

آینده حسابداری مبتنی بر اصول

رویکرد مبتنی بر قواعد

منافع رویکرد مبتنی بر قواعد

مثال

رویکرد حسابداری مبتنی بر اصول در مقابل رویکرد حسابداری مبتنی بر قواعد

تحقیق پیمایشی توسط نلسون و دیگران

نتیجه گیری

فهرست منابع

 

قسمتی از متن

استانداردهای مبتنی بر اصول:

کمیته استانداردهای حسابداری مالی انجمن حسابداری آمریکا  معتقد است که استانداردهای مبتنی بر اصول باید ویژگی های زیر را داشته باشد:

محتوای اقتصادی و نه شکل معاملات، در نظر گرفته شود.
در برگیرنده توصیفی از معامله ی خاصی باشد که موضوع استاندارد قرار میگیرد.
ارتباط میان واقعیتهای اقتصادی معاملات و صورتهای مالی با استفاده از چارچوب نظری تبیین شده باشد.
دارای راهنمای کاربرد باشد و به صورت نمونه نحوه ی بکارگیری استانداردها تشریح شود.
در هنگام استفاده از نامها و عبارات در مفاهیم و اصول ، نهایت دقت بکار رود.
دارای اامات افشا برای توصیف ماهیت معاملات اقتصادی گزارش شده باشد.

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " رویکردهای مبتنی بر اصول و مبتنی بر قواعد در تدوین استانداردهای حسابداری " می باشد که در حجم 29 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان رشته حسابداری به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت توسعه منابع انسانی در 24 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تعریف توسعه نیروی انسانی

مفهوم توسعه منابع انسانی

توسعه منابع انسانی وظیفه کیست؟

دو مفهوم اصلی توسعه منابع انسانی

جایگاه توسعه منابع انسانی در دستگاه دولتی

جایگاه توسعه منابع انسانی در ایران

اهداف عمده سند برنامه چهارم

بررسی آماری سهم نیروی انسانی

دلایل تحقق نیافتن مشارکت منابع انسانی در کشور

نگرش سیستمی به توسعه منابع انسانی در بستر توسعه سازمانی

برخی از راهبرد های توسعه منابع انسانی

تعریف توسعه سازمانی

 

قسمتی از متن

توسعه سازمانی تلاشی است به منظور نفوذ در کارکنان سازمان برای ارتقاء میزان صمیمیت آنها نسبت به یکدیگر و دیدگاهشان نسبت به سازمان خود و پذیرش مسؤولیت بیشتر برای اعمال خود به عنوان یک عضو سازمان .

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " توسعه منابع انسانی" می باشد که در حجم 24 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت تعالی سازمان و جوایز کیفیت در 46 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تعریف تعالی سازمانی

تعریف کیفیت

سطوح کیفیت

تعاریف رهبران کیفیت

اهداف دستیابی به حس وفاداری مشتری

نیازهای سازمان برای دستیابی به تعالی سازمانی

الگوی تعالی سازمانی

جایزه ملی کیفیت اروپایی (EFQM)

مدل تعالی سازمانی EFQM

شاخص در مورد معیارهای نتایج

ضرورت جایزه ملی کیفیت

سطوح سرآمد جایزه ملی کیفیت

سطوح سرآمدی جایزه ملی کیفیت ایران

برندگان جایزه ملی کیفیت

تندیس سیمین

تندیس برنزین

تقدیر نامه اشتهار در سرآمدی

گواهی اهتمام به سرآمدی

معیارهای جایزه ملی کیفیت ایران

مدل جایزه ملی کیفیت ایران

معیارهای مدل جایزه ملی کیفیت ایران

 

قسمتی از متن

تعالی سازمانی: تغییر مقوله ای است که از زمان شروع خلقت وجود داشته و همواره کانون مباحث و گفتگو ها بوده است اما هرگز هیچ کس نتوانسته است در مقابل آن مقاومت کند. مگر اینکه با آن همگام پیش رفته و از فرصت هایی که به دست آمده ، نهایت استفاده را برده باشد تا در برابر تغییرات شکست نخورد و در جهان هستی باقی و اثر گذار بماند.

کیفیت: مقوله ای است که در تمامی ابعاد سازمان از بازاریابی ، تحقیق و توسعه و، طراحی  تا تولید محصول ، و ارائه خدمات پس از فروش مصداق دارد. بنابراین بهبود کیفیت را می توان یکی از رویکردهای اصلی برای ارتقای سازمان در جهت بهبود فرایندها ، محصولات و خدمات دانست لذا سازمان از بقا و تعالی برخوردار خواهد بود که به مقوله کیفیت در کلیه سطوح سازمان توجه نماید.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " تعالی سازمان و جوایز کیفیت " می باشد که در حجم 46 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت آشنایی با اصطلاحات بازرگانی و گمرکی در 74 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

ارزش کالای صادراتی در گمرک

ارزش کالای ورودی در گمرک

اسناد حمل

جزئیات مندرج در بارنامه

اسناد مثبته گمرکی

اسناد نادرست

اظهارنامه کالا

اظهارنامه ورود یا خروج

اظهارنامه گمرکی

اظهارنامه مبداء

اعلامیه ارز

بار انداز

بارنویسی

پروفورما

ترانسشیپ

تعهد ترانزیت

درابک

دمپینگ

عوارض و ارزش افزوده

سیاهه تجاری

فله

کابوتاژ

کارنه تیر

کارنه ا.ت.ا

کارنه دو پاساژ

کالای ضبطی در گمرک

کالای متروکه
کالای مرجوعی

کالاهای توشه ای و مومات

کنوانسیون سیستم هماهنگ شده

کنوانسیون کیوتر

کنوانسیون ا.ت.ا

کنوانسیون نایروبی

کانتینر

گواهی بیمه

مانیفست

مانیفست محموله (بار)

نظارت گمرکی

وزن قانونی

هزینه های  گمرکی

اعتبارات اسنادی LC چیست ؟

اعتبار اسنادی غیرفعال کدام است ؟

اعتبار اسنادی یوزانس  Usance LCچیست ؟

فرم S.A.D  در گمرک چیست ؟

CRFچیست ؟

معامله Bay back  چیست ؟

فرم SD  چیست ؟

فرم  MD چیست ؟

گواهی SFR  چیست ؟

منطقه آزاد تجاری – صنعتی چیست ؟

کشورهای (CIS )  کشورهای مستقل مشترک المنافع  کدامند ؟

بازارچه های مرزی چیست ؟

روش خریدهای متقابل چگونه است ؟

ورود موقت چیست ؟

اصطلاحات اینکوترمز

آربیتراژ

اسپکولاسیون ( معاملات سوداگری ، سفته بازی)

بازار مشترک

موافقت نامه عمومی تعرفه و تجارت ( گات)

سازمان خوارو بار و کشاورزی (فائو)

کمیسیون سازمان ملل در مورد تجارت و توسعه ( اونکتاد)

کشورهای عضو ( اونکتاد )

 

قسمتی از متن

کابوتاژ: عبارت است از حمل کالا از یک بندر به بندر دیگر و همچنین از یک گمرک به گمرک دیگر، که از راه کشور همجوار یا آبراه های داخلی صورت می گیرد. برای کابوتاژ تشریفات گمرکی لازم است و دو نوع اظهارنامه دارد که یکی هنگام خروج کالا از بندر یا مرز تنظیم می شود و یکی هم هنگام ورود به گمرک مرز یا بندر.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " آشنایی با اصطلاحات بازرگانی و گمرکی" می باشد که در حجم 74 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت یادگیری در نتیجه تحول و بررسی استراتژی شرکت ایسر در این زمینه در 33 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

مقدمه

مدل های استراتژیک شرکتهای IT

چشم انداز اقتصاد جهان و آسیا

پنج قانون مدیریت تحول

رشد شرکت ایسر

فلسفه مدیریت ایسر – مدیریت و ساختار  غیر متمرکز

استراتژی کسب و کار ایسر – وضعیت فعلی

استراتژی خرده فروشی و سازماندهی مجدد

شراکت و برون سپاری

خلاصه ای از تصمیمات استراتژیک ایسر و چگونگی ارتباط آنها با قوانین REM

نتیجه گیری

 

قسمتی از متن

تصمیمات استراتژیک یک شرکت تحت تاثیر شرایط بازار، درجه رقابت، شرایط اقتصادی، مقررات تاثیر گذار بر صنعت، اهداف رشد شرکت،  و تعامل میان شرکت با توابع خود ، به طور مثال واحدهای تجاری ،قرار دارد. مدیریت نوآوری برای شرکت مادر یک چالش است که در این زمینه دو مدل ممکن وجود دارد:

در مدل اول، شرکت مادر به عنوان یک پایگاه داده ای مرکزی نوآوری که از توابع خود انتقال یافته اند، عمل می نماید.

 در مدل دوم، فرایند ها طوری تنظیم شده اند که توابع منفرد دانش و نوآوری را درمیان خود به اشتراک بگذارند.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " یادگیری در نتیجه تحول و بررسی استراتژی شرکت ایسر در این زمینه"  می باشد که در حجم 33 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت همزمانی قیمت سهام در 26 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

مقدمه

تعریف همزمانی قیمت

همزمانی قیمت پایین تر

نحوه محاسبه همزمانی قیمت

پیشینه داخلی همزمانی قیمت

پیشینه خارجی همزمانی قیمت

مشترک اعتباری و همزمانی بازده سهام

کنترل سهامداران بزرگ و همزمانی قیمت سهام

پیشنهادها

 

قسمتی از متن

همزمانی قیمت سهام به روند حرکت بازده سهام در یک جهت و دوره زمانی مشخص اشاره دارد. این مفهوم معیاری است برای نشان دادن میزان نسبی اطلاعات خاص شرکت که در قیمت سهام آن شرکت منعکس می شود. هر اندازه انعکاس این اطلاعات خاص در قیمت سهام بیشتر باشد، همزمانی قیمت کمتر است.

رول مطرح کرد که همزمانی بازده سهام رابطه منفی با میزان اطلاعات خاص منعکس شده در قیمت سهام دارد.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " همزمانی قیمت سهام "  می باشد که در حجم 26 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان رشته های حسابداری، مدیریت مالی، مجموعه مدیریت و اقتصاد به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت بررسی نقش استراتژی در کسب و کارهای بین المللی در 29 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

مقدمه

عوامل مهم در انتخاب راهبردها

استراتژی های ورود

نقش استراتژی در ایجاد مزیت رقابتی در حوزه تجارت بین الملل

اثربخشی

انعطاف پذیری

یادگیری در ابعاد جهانی

استراتژی های عمده درحوزه تجارت بین الملل

استراتژیهای ناشی از چارچوب یکپارچگی- پاسخگویی

استراتژی تکرار داخلی

استراتژی چند محلی

استراتژی جهانی

استراتژی بین کشوری

منابع

 

قسمتی از متن

استراتژی بین کشوری: این استراتژی هنگامی مناسب خواهد بود که یک شرکت به طور همزمان تحت فشار کاهش هزینه و پاسخ‌گویی به بازارهای محلی قرار گرفته باشد. شرکتی که از این راهبرد پیروی می‌کند، می کوشد تا همزمان از مزیت های کاهش هزینه و تمایز بهره مند گردد. این استراتژی گرچه جذاب به نظر می رسد اما به کارگیری آن آسان نیست زیرا دو هدف کاهش هزینه و پاسخ گویی محلی با یکدیگر در تعارض هستند. شرکتی که می خواهد نسبت به بازار داخلی به خوبی واکنش نشان دهد عملاً با افزایش هزینه روبرو می شود. پس شرایط لازم برای این راهبرد به سادگی فراهم نمی آید.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " بررسی نقش استراتژی در کسب و کارهای بین المللی "  می باشد که در حجم 29 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت نظام حساب های ملی در 149 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

حسابهای کلان اقتصاد

آمارهای مالی دولت (GFS)

آمارهای پولی و مالی (MFS)

جریان وجوه (FOF)

ترازپرداختها (BOP)

حسابهای ملی (SNA)

نظریه حسابهای ملی

اهداف و کاربرد های نظام حسابهای ملی (SNA)

دارایی ها در  SNA

روانه و انباره در SNA

سیر تحول نظام حسابهای ملی (SNA)

ابعاد و ویژگیهای  SNA

بخشهای نهادی در SNA

بخشهای نهادی درSNA  - شرکتها

بخشهای نهادی درSNA  - شبه شرکتها

بخشهای نهادی درSNA  - شرکتهای مالی

بخشهای نهادی درSNA  - بخش دولتی

بخشهای نهادی درSNA  - دولت عمومی

بخشهای نهادی درSNA – خانوارها

بخشهای نهادی در SNA : موسسات غیرانتفاعی در خدمت خانوار

حسابهای  SNA

حساب تولید

محدوده تولید در خانوار

محاسبه و برآورد تولید

تقویم یا ارزش گذاری

حساب ایجاد درآمد

اتحادهای اساسی در حسابهای ملی

انواع مالیات و یارانه تولید درSNA

جبران خدمات

مازاد عملیاتی و درآمد مختلط

حساب تخصیص درآمد اولیه

حساب تخصیص درآمد اولیه: قلم ترازکننده بخشهای نهادی

حساب تخصیص درآمد اولیه: انواع درآمد داراییها

حساب توزیع ثانویه درآمد

حساب توزیع ثانویه درآمد: انواع انتقالات جاری

حساب توزیع مجدد درآمد غیرنقدی

حساب مصرف درآمد

حساب مصرف درآمد و مصرف درآمد تعدیل شده

حساب سرمایه

حساب مالی

حساب سایر تغییرات در مقدار دارایی ها

حساب تجدید ارزیابی

حساب ترامه در اول دوره مالی (تراز افتتاحیه)

حساب تغییرات در ترامه

خروجی های SNA

حسابهای ملی – مروری بر معادلات اساسی

کاربردهای SNA )نماگرهای عملکرد اقتصادی(

نگاهی به نتایج حسابهای ملی ایران (1386-1375)                

 

قسمتی از متن

اهداف و کاربرد های نظام حسابهای ملی:

ارائه تصویر عملکرد اقتصادی و رفتار متغیرهای اقتصاد کلان ، واحدها و بخشهای نهادی

فراهم آوردن اطلاعات مورد نیاز بمنظور تجزیه و تحلیل اقتصاد کلان

ابزاری برای تگذاری و تصمیم گیری اقتصادی

امکان پذیر ساختن مقایسه های بین المللی.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " نظام حسابهای ملی"  می باشد که در حجم 149 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان رشته های حسابداری و اقتصاد به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت بررسی نظام اداری تطبیقی در کشور ژاپن در 25 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

ساختار حکومتی ژاپن

محیط فرهنگی اجتماعی ژاپن

مدیریت منابع انسانی در ژاپن

سیستم های جبران خدمات / پاداش در ژاپن

روابط کار در ژاپن

ویژگیهای سیستم منابع انسانی ژاپن

مقایسه رویکردهای رهبری در ژاپن و آمریکا

تحول در ساختار اداری ژاپن

مقایسه نظام اداری در ایران و کشور ژاپن

نتیجه گیری

فهرست منابع

 

قسمتی از متن

سیستم های جبران خدمات / پاداش در ژاپن: یکی از ستون های اصلی سیستم استخدام ژاپنی، سیستم ارشدیت است که دستمزد و ترفیعات را مشخص می کند. در این سیستم یک کارمند بندرت زیر دست افرادی کار می کند که از لحاظ زمان خدمت نسبت به وی ارشدیت ندارند. ریشه های این سیستم بر اساس سنت والد – فرزندی قرار دارد که طبق آن به عضو پیرتر یا بزرگتر فامیل (یا شرکت) احترام فراوانی می شود. شرکت ها تحت تأثیر این سیستم عموماً در شروع استخدام دستمزدهای یکسانی را برای مستخدمان جدید می پردازند، اما بعد از آن دریافتی های سالانه وی با توجه به شایستگی هایش افزایش می یابد. علاوه بر آن حتی اگر مسئولیت های شغلی کارمند بدون تغییر بماند، دریافتی های وی بر مبنای ارشدیت بطور سالانه افزایش خواهد یافت.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " بررسی نظام اداری تطبیقی در کشور ژاپن "  می باشد که در حجم 25 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان رشته های مجموعه مدیریت به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت نظریه واکنش های هیجانی ماورر در 17 اسلاید بسیار زیبا و قابل ویرایش آماده ارائه با اسلایدشو با فرمت  pptx و رعایت تمامی استانداردهای زبان فارسی

 

فهرست مطالب

مقدمه

نقش آمادگی در رفتار

فراگشت

روش تقلیددی و نمایشی

یادگیری بدون عمل

پاداش و تنبیه

 

بخشی از متن

مقدمه

ماورر از طرفداران نظریه کاهش سایق هال به شمار می آید. او دارای نظریه خاصی به نام واکنشهای هیجانی یا شرطی شدن اضطرابی است. به نظر ماورر شرطی شدن بازتابی پاولف بیشتر به وظایف دستگاه عصبی خود مختار و کنترل اندرونه ها و تنظیم دستگاه گردن خون ارتباط دارد.

دستگاه عصبی خود مختار یا غیر ارادی از دو شاخه سمپاتیک و پاراسمپاتیک تشکیل یافته است که عکس یکدیگر عمل می کنند. پاراسمپاتیک بازدارنده فعالیتهای سمپاتیک است.

از نظر ماورر درد و دیگر حالتهای ناخوشایند در هیجان ترس دارای سهم بزرگی می باشند. اگر هر بار که صدای زنگ شنیده می شود به شخص ضربه دردناک هیجانی وارد شود، پاسخ شرطی یک پاسخ هیجانی است که از ترس ناشی می شود.

الگوهای گوناگونی که با یکدیگر عمل متقابل دارند از الگوها یا دگرگونی های انگیزشی به وجود می آیند. محرک های دردآور به جای ترس به صورت محرکهای طبیعی یا غیر شرطی به کار می روند.

ماورر محرک های دردآوری را که در مورد یادگیری به کار رود تقویت کننده افزایشی و آن را که موجب آرامش یا کاهش انگیزش می شود ( غذا هنگام گرسنگی) تقویت کننده کاهشی می نامد. نظریه ماورر بر عامل تعادل حیاتی استوار است. به طور کلی تا انگیزشی در کار نباشد از موجود زنده هیچ گونه رفتاری سر نمی زند.

 و .

پاورپوینت مکتب فرانکفورت در 30 اسلاید بسیار زیبا و قابل ویرایش آماده ارائه با اسلایدشو با فرمت  pptx و رعایت تمامی استانداردهای زبان فارسی

 

فهرست مطالب

مقدمه

اعضای مکتب

هدف مکتب فرانکفورت

محورهای اندیشه مکتب فرانکفورت

تفاوت مکتب فرانکفورت و نظریه انتقادی

پیش‌فرض‌های تحلیل‌های انتقادی

اصول محوری

 

بخشی از متن

مقدمه

بخش ارتباطات- میراث فکری و نظری گروهی از روشنفکران برجسته آلمانی که می‌کوشیدند، یک‌گونه فلسفی انقلابی از مارکسیسم غربی را که با عنوان نظریه انتقادی(Critical Theory) شناخته می‌شد، پدید آورده و بسط دهند، را مکتب فرانکفورت می‌گویند.

به دنبال عدم تحقق پیشگویی‌های "مارکس"، مبنی بر وقوع انقلاب کارگری علیه نظام تولید سرمایه‌داری و شکل‌گیری سوسیالیسم و در پی ناکامی جنبش‌های مارکیستی در اروپا و عدم تمایل کارگران به انقلاب و پیروزی انقلاب بلشویکی(1917) در روسیه، بسیاری از نئومارکیست‌های آلمانی برآن شدند، تا به بازخوانی اندیشه‌های مارکسیستی بپردازند. این روشنفکران آلمانی، در ارتباط با یک مؤسسه تحقیقات اجتماعی بودند، که در سال 1923 با همت و سرمایه "فیلکس وایل"، که یک کارخانه‌دار بود، تأسیس شد و به عنوان اولین مؤسسه مطالعات مارکسیستی در جهان سرمایه‌داری غرب، وابسته به دانشگاه فرانکفورت بود. آنها در این مؤسسه، مهم‌ترین جریان فکری دنیای سرمایه‌داری از زمان ظهور مارکسیسم به بعد را پی‌ریزی کردند، که بعدها به مکتب فرانکفورت یا نظریه انتقادی، موسوم شد.

محور کانونی اندیشه و آرای مکتب فرانکفورت را باید در مفهوم نظریه انتقادی جستجو کرد؛ که معطوف به بررسی، مطالعه و تجزیه و تحلیل و تبیین جنبه‌هایی از واقعیت اجتماعی است که مارکس و پیروان ارتدکس وی، آنها را نادیده گرفته یا بدان‌ها بی‌توجهی کرده‌اند

اعضای این مکتب که از جمله اولین قربانیان ت‌های نژادپرستانه آلمان نازی بودند، در اواخر دهه 1930، بعد از اوج‌گیری قدرت رژیم سوسیالیسم آلمان، به خاطر دیدگاه‌های ی خود، مجبور به ترک آلمان و عزیمت به ایالات متحده آمریکا شدند. در اوایل دهه 1950 اعضای مکتب، دوباره به آلمان بازگشتند و مؤسسه تحقیقات اجتماعی را در فرانکفورت فعال کردند.

در سال 1969 در پی مرگ آدورنو» مؤسسه منحل شد و با مرگ هورکهایمر دوران فعالیت مکتب فرانکفورت خاتمه یافت، لکن نظریه انتقادی در شکل جدید و در عین حال بسط‌یافته، در قالب دیدگاه‌های آلفرد اشمیت، یورگن هابرماس، کارل اتوآپل، کلاوس اوفه و .تداوم پیدا کرد.

تازه‌ترین تلاشی که برای دنبال کردن و توسعه سنت‌های این مکتب انجام شده، توسط هابرماس» فیلسوف و جامعه‌شناس بوده است که اکنون مهمترین و مشهورترین سخنگوی مکتب فرانکفورت می‌باشد.

 و .

پاورپوینت دستورنامه روان پویشی فشرده و کوتاه مدت در 34 اسلاید بسیار زیبا و قابل ویرایش آماده ارائه با اسلایدشو با فرمت  pptx و رعایت تمامی استانداردهای زبان فارسی

 

فهرست مطالب

مقدمه

مرحله ۱ : پرسش در خصوص مشکلات

مرحله ۲ : فشار

مرحله ۳ : چالش

مرحله ۴ : مقاومت انتقالی

مرحله ۵: دستیابی مستقیم به ناهشیار

مرحله ۶ : تحلیل انتقال

مرحله ۷ : کاوش پویشی در ناهشیار

 

بخشی از متن

مقدمه

آنچه به روان درمانگری پویشی فشرده و کوتاه مدت ماهیت فنی و مشخص می بخشد، فرمول بندی شدن و داشتن دستورنامه (Protocol) برای فرآیند درمانگری، به خصوص مصاحبه اول با بیمار است. این فرآیند به مراحل مشخصی قابل تقسیم است و هر مرحله با مداخله ای خاص از سوی درمانگر و پاسخی خاص از سوی بیمار مشخص می شود . این فرآیند را دوانلو توالی پویشی (Dynamic sequence) نامیده است.

توالی پویشی رویه ای است که از طریق آن درمانگر امکان بازگشایی ناهشیار را در بیمار ارزیابی و فرآیند حرکت درمانگری را هدایت می کند. دوانلو به صورت شهودی به این فن دست یافت و تنها پس از بازنگری مصاحبه هایش بود که توانست به توصیف نظری آنچه در مصاحبه انجام می دهد بپردازد .

یکی از تفاوت های عمده فنون سنتی روان پویشی و فن درمانی دوانلو این است که قدرت محرکه مصاحبه در فن بازگشایی ناهشیار بیشتر در دست درمانگراست تا بیمار. در هر دو روش این فرآیند از تعامل دو نفر تشکیل شده است، اما در فنون سنتی توالی حرکت به ترتیب عبارت است از : مواد کار (materials)، تفسیر و پاسخ؛ در حالی که در توالی پویشی حرکت عبارت است از: مداخله فعال، پاسخ، و به دنبال آن مداخله فعال دیگری از سوی درمانگر. در این روش بر تجربه فرا رونده (  Ongoing ) بیمار از تعامل با درمانگر در حین مصاحبه بسیار تاکید می شود . از این روی هر قسمت از درمان از مجموعه ای مداخله و پاسخ تشکیل شده است  که در نهایت به شکست مقاومت و ورود درمانگر و بیمار به هسته پویشی و ناهشیار اختلال منجر می شود.

 و .

پاورپوینت تحلیل استراتژیک شرکت Apple در چارچوب مدیریت استراتژیک صنعتی در 26 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

مقدمه

تاریخچه

بنیانگذاری اپل (۱۹۷۶ تا ۱۹۸۰)

دوران طلایی اپل (۱۹۸۹ تا ۱۹۹۱)

همکاری بزرگ (۱۹۹۴ تا ۱۹۹۷)

شروع دوباره (۱۹۹۸ تا ۲۰۰۵)

عصر اینتل (۲۰۰۶ تا کنون)

مدیر عاملان و بنیانگذاران

محصولات

آی‌پد iPad

آی‌فون iPhone

آی‌پاد iPod

وضعیت مالی اپل (در فوریه 2011-به دلار آمریکا)

چشم انداز اپل

بیانیه ماموریت اپل

اهداف اپل

استراتژیهای برتر اپل

بررسی بیرونی (فرصتها- تهدیدات)

بررسی درونی (قوتها- ضعفها)

ماتریس سوآت  SWOT Matrix

 

قسمتی از متن

اپل APPLE  یک شرکت چند ملیتی آمریکایی است که در زمینه طراحی و ساخت لوازم الکترونیکی مصرفی و نرم‌افزار کامپیوتر فعالیت می‌کند. این شرکت ابتدا با نام شرکت کامپیوتری اپل در شهر کوپرتینو در ایالت کالیفورنیا، واقع در دره سیلی کشور آمریکا تاسیس شد. این شرکت در دهه‌ هفتاد میلادی با معرفی ریزرایانه‌های اپل ۱، اپل ۲، اپل ۳ و پس از آن مکینتاش به بازار به آغاز و گسترش نوعی رایانه شخصی کمک فراوانی نمود. اپل معمولاً به تولید سخت‌افزارهای نوین و دارای طراحی صحیح معروف است. از محصولات سخت‌افزاری این شرکت می‌توان آی‌پاد، آی‌مک، مک بوک و آی‌فون را نام برد. همچنین این شرکت در زمینه تولید نرم‌افزار هم فعالیت دارد. نرم‌افزارهای آی‌تونز، آی‌لایف، آی ورک و سیستم‌عامل مورد استفاده در رایانه‌های این شرکت مک اواس ده نیز نمونه‌هایی از فعالیت نرم‌افزاری این شرکت هستند. مدیریت اجرایی این شرکت برعهده استیو جابز بوده است. وی یک ماه قبل از مرگش از ریاست این شرکت استفعا کرد و به جای آن تیم کوک ریاست این شرکت را بر عهده گرفته است. استیو جابز همراه با استیو وزنیاک و رونالد وین این شرکت را بنیانگذاری کردند. رونالد وین در کمتر از دو هفته سهام خود را واگذار کرد.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " تحلیل استراتژیک شرکت Apple در چارچوب مدیریت استراتژیک صنعتی" می باشد که در حجم 26 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان رشته های مجموعه مدیریت به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت بهترین تئوری های مدیریت و کیفیت برای کسب و کارهای کوچک در 22 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

ضرورت درک و استفاده توام از مدل‌های مدیریت ، استاندارد‌ها و ابزار‌های ارزیابی و مفاهیم و ابزارهای کیفیت

نوآوری های کیفیت

دلایل استفاده کمتر از مدلهای مدیریت استراتژیک در سازمانهای کوچک:

مدل مدیریت استراتژیک

وم یکپارچه سازی مدیریت استراتژیک و مدیریت کیفیت

مدل P5

انگیزه‌ی اصلی از مدل P5

عناصر مدل P5

جوایز و استانداردهای کیفیت

شاخص‌های جایزه ملی کیفیت مالکوم بالدریج

شاخص‌های هفت طبقه‌ای MBQNA

ISO9000

هشت اصل موجود در ISO9000

ISO14000

استاندارد‌های کسب و کار‌های کوچک

قسمتی از متن:

هشت اصل موجود در ISO9000 :

اصل 1، تمرکز بر مشتری ؛

اصل 2، رهبری ؛

اصل 3،مشارکت افراد ؛

اصل 4،رویکرد فرایندی ؛

اصل 5،رویکرد سیستمی به مدیریت ؛

اصل 6، بهبود مستمر؛

اصل 7،رویکرد واقعی گرایانه در تصمیم گیری و

اصل 8 ، روابط مفید متقابل با تامین کننده .

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " بهترین تئوری‌های مدیریت و کیفیت برای کسب و کارهای کوچک " می باشد که در حجم 22 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان رشته های مجموعه مدیریت به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت بررسی تطبیقی اینکوترمز 2000 و 2010 در 21 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

اتاق بازرگانی بین المللی ICC

اینکو ترمز چیست ؟

اینکو ترمز 2000

دسته E

دسته F

دسته C

دسته D

اینکو ترمز 2010

قواعدی که برای تمامی روش های حمل و نقل پیش بینی شده است

قواعد مختص به حمل دریایی

مقایسه اینکو ترمز 2000 با 2010

فهرست منابع

 

قسمتی از متن

اینکوترمز  (Incoterms) به مجموعه‌ای از قواعد استاندارد از پیش تعریف شده‌ای اطلاق می‌شود که در تجارت و معاملات بین المللی از آنها استفاده می‌شود. این قوانین توسط اتاق بازرگانی بین المللی تعریف و تدوین می‌شود. اتاق بازرگانی بین المللی یک نهاد بین المللی است که در سال 1919 در پاریس تاسیس شد. هدف از تاسیس این نهاد این بود که به عنوان نماینده بنگاه‌های اقتصادی در سراسر دنیا از منافع تاجران در برابر دولت‌ها حمایت کند.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " بررسی تطبیقی اینکوترمز 2000 و 2010 " می باشد که در حجم 21 اسلاید، تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت برآورد تقاضا ( ویژه ارائه کلاسی درس اقتصاد مدیریت) در 18 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

مقدمه

روشهای متداول برای برآورد تقاضا

مصاحبه با مصرف کننده

روش آزمایشی بازار

برآورد آماری تابع تقاضا (تحلیل رگرسیون)

مشخص کردن فرم تابع تقاضا

شکل تابع تقاضا

جمع آوری داده ها

متغیر مجازی

 

قسمتی از متن

تقاضا برای کالاهای تولیدی نقش مهمی را در بسیاری از تصمیمات تجاری ایفا می کند.برای استفاده از روابط حاکم بر تقاضا، ناگزیز به برآورد شکل ساختاری و ضرایب تابع تقاضا هستیم. مشخص کردن ساختار و ضرایب تابع تقاضا را اصطلاحاً برآورد تقاضا می گویند.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " برآورد تقاضا " می باشد که در حجم 18 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان رشته های مجموعه مدیریت، اقتصاد و حسابداری به عنوان ارائه کلاسی درس اقتصاد مدیریت مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت اصول نمونه برداری از مواد غذایی در 32 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تعریف بهداشت مواد غذایی

تعریف ایمنی مواد غذایی

روشهای کنترل موادغذایی وشناسایی خطرات

تعاریف و اصطلاحات نمونه برداری

هدف از نمونه برداری

نمونه بردار

ظروف وتجهیزات نمونه برداری

روشهای نمونه برداری

نمونه برداری تصادفی

نمونه برداری انتخابی

روشهای متداول سترون سازی وسایل

نمونه برداری

دقت ، صحت و کفایت نمونه برداری

درج مشخصات بر روی نمونه ها

انتقال صحیح وسریع به آزمایشگاه

 

قسمتی از متن

بهداشت مواد غذایی: عبارت است از کلیه موازینی که رعایت آنها در تولید، فرآیند، نگهداری و عرضه مواد غذایی ضروری است تا ماده غذایی سالم و با کیفیت بالای بهداشتی بدست مصرف کننده برسد.

ایمنی مواد غذایی: در نظر گرفتن تمام موقعیتها و شرایطی که در طول چرخه تهیه، فرآیند، ذخیره سازی، توزیع و آماده سازی مواد غذایی برای رسیدن به محصول سالم، مناسب و ایمن برای مصرف کننده لازم و ضروری است.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " اصول نمونه برداری از مواد غذایی " می باشد که در حجم 32 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت اصول روابط عمومی نوین در 37 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تاریخچه افکار عمومی

تعریف افکار عمومی

برخی مفاهیم در حوزه افکار عمومی

منشاء تشکیل افکار عمومی

تعاریف روابط عمومی

ویژگی های روابط عمومی

کلید واژه های روابط عمومی

روابط عمومی فرایند است

ارکان روابط عمومی

6 اصل طلایی روابط عمومی

مدل برنامه ریزی در روابط عمومی

ضرورتهای مخاطب پژوهی

شناخت ویژگی های مخاطب

الگوی آرمانی ارتباط با مخاطب

تعیین پیامهای روابط عمومی

ویژگیهای فرستنده

استراتژی های روابط عمومی

ارتباط مؤثر و اثربخش چگونه ؟!

خلاصه فهرست شخصیتی روابط عمومی

ویژگی های مدیر روابط عمومی موفق

چهار مدل روابط عمومی

نظریه های روابط عمومی و ارتباطات بر حسب مخاطب

جایگاه و وظایف روابط عمومی

فنون ارتباط با رسانه‌ها

تحقیقات و پژوهش

روابط عمومی الکترونیک

فنون روابط عمومی الکترونیک:

ویژگی های عصر جدید( عصر ارتباطات )

نقش روابط عمومی ها در عصر جدید

 

قسمتی از متن

روابط عمومی عبارت است از انتقال و تجزیه و تحلیل اطلاعات و نظرات مدیریت موسسه به مخاطبان آن و انتقال تجزیه و تحلیل اطلاعات و نظریات این گروه ها به مدیریت به منظور ایجاد همسویی و هماهنگی در علایق و منافع.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " اصول روابط عمومی نوین " می باشد که در حجم 37 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت بررسی استراتژی برند در 19 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تعریف برند

اهمیت برند

ارزش مالی نام تجاری

استراتژی نام تجاری

چرخه برنامه ریزی استراتژیک

استراتژی کسب و کار

توصیف و بیان آرم تجاری

4 اصل برندسازی

 

قسمتی از متن

برند: علامت تجاری یک نام، لغت، علامت، نشانه، طرح یا نشان تجاری می باشد که برای شناسایی یک محصول یا خدمات یک تولید کننده یا گروهی از تولید کنندگان بکار می رود و برای متمایز کردن آنها از رقبایشان می باشد. یک علامت تجاری دارای اجزای کاربردی و احساسی می باشد که یک رابطه ای را بین مشتری و آن محصول یا خدمت برقرار میکند.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " استراتژی برند " می باشد که در حجم 19 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت قواعد حقوقی ناظر بر بازاریابی الکترونیکی در 21 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تعریف بازاریابی

تعریف بازاریابی اینترنتی

تحولات بازاریابی درابعاد مختلف

اصول بازاریابی اینترنتی

قواعد مشترک وکاربردی درتبلیغات الکترونیکی

قانون تجارت الکترونیک

آئین نامه اجرایی نحوه معرفی ، ارائه اطلاعات علمی و بازاریابی  فرآورده های دارویی و بیولوژیک

نتیجه گیری

فهرست منابع

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " قواعد حقوقی ناظر بر بازاریابی الکترونیکی" می باشد که در حجم 21 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت بررسی رفتار خرید مصرف کننده آنلاین و عوامل مؤثر بر آن در 48 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

مقدمه

رفتار مصرف کننده در محیط آن لاین

فرآیند یادگیری و دریافت اطلاعات و تصمیم گیری

رفتار خرید آن لاین

نیروهای تاثیرگذار بر رفتار مصرف کننده آن لاین

رضایت و وفاداری

عواملی که می توانند رضایت و وفاداری مشتری را در محیط آن لاین افزایش دهند

کیفیت در محیط آن لاین

خشنودی و مطلوبیت مشتری در محیط مجازی

نتیجه گیری

فهرست منابع

 

قسمتی از متن

در بحث رفتار مصرف کننده در محیط آن لاین با استفاده از ادبیات موجود در حوزه بازاریابی می توان به مباحث زیر اشاره کرد.

هدف ارتباطات بازاریابی، ساخت و نگهداری، وفاداری و تعهد رابطه بین مصرف کننده و سازمان می باشد. مطالعات نشان داده اند که انواع روابط با تعهد به مشتری باعث افزایش وفاداری در او می شود. چینگ و دیگران درمطالعات خود نشان دادند که تعهدات مالی، اجتماعی و ساختاری بر تعهدات و اامات مشتری اثر مثبتی دارد.

تعهدات مالی بیشتر باعث تقویت اامات و تعهدات مشتری کالاهای تحقیقی می شود تا کالا و خدمات تجربه ای یا مطمئن، اما تعهدات ساختاری بیشتر برای کالاهای مطمئن و تجربه ای مناسب می باشند. و تعهدات اجتماعی برای هر سه نوع کالا اعم از تحقیقی، مورد اطمینان و تجربه ای مناسب می باشند.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " بررسی رفتار خرید مصرف کننده آن لاین و عوامل مؤثر بر آن" می باشد که در حجم 48 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان رشته های مجموعه مدیریت به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت رسالت یا ماموریت در مدیریت استراتژیک صنعتی (همراه با مطالعه موردی) در 21 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

بیانیه ماموریت

بیانیه ماموریت سازمان

اجزای بیانیه ماموریت

مطالعه موردی (شرکت  کشت و دام گدشت نمونه اصفهان)

معرفی شرکت

تاریخچه شرکت

بیانیه ماموریت شرکت

بررسی اجزای بیانیه ماموریت شرکت

تحلیل بیانیه ماموریت شرکت

اهم فرصت‌های محیطی شرکت

 

قسمتی از متن

دیدگاه کنونی درباره ماموریت سازمان ریشه در رهنمودهایی دارد که پیتر دراکر در دهه 1970 ارائه کرد. دراکر می‌گوید که طرح این پرسش: فعالیت ما چیست؟» مترادف با پرسش این سوال است: ماموریت ما چیست؟»

هرسازمانی، برای موجودیت خود، دلیلی منحصر به فرد دارد و هدفی خاص دنبال می‌کند. این ویژگی، منحصر به فرد بودن هدف و علت وجودی، در ماموریت سازمان منعکس می‌گردد. ماهیت ماموریت یک سازمان می‌تواند نشان‌دهنده مزیت رقابتی (یا عدم مزیت رقابتی) شرکت باشد.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " رسالت یا ماموریت در مدیریت استراتژیک صنعتی (همراه با مطالعه موردی) " می باشد که در حجم 21 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان رشته های مجموعه مدیریت به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت حسابداری بودجه ای ( همراه با مثال های تشریحی) در 57 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

رابطه حسابداری دولتی و بودجه

تعریف بودجه

مراحل بودجه

مراحل نظارت بر اجرای بودجه

نکات مهم در حسابرسی دستگاههای دولتی

طبقه بندی بودجه

طبقه بندی درآمدها

طبقه بندی هزینه ها

طبقه بندی بر حسب ماهیت هزینه ها

نمودار طبقه بندی بر حسب وظایف

حسابداری بودجه ای

نحوه ثبت حسابهای بودجه ای

نحوه ثبت تغییرات بودجه

تخصیص اعتبار

ثبت اعتبارات تخصیص یافته

ثبت عملیات مربوط به تامین اعتبار

بستن حسابهای بودجه ای

دفتر کنترل اعتبارات تخصیص یافته

گزارشهای بودجه ای خزانه داری

حسابداری بودجه ای در دستگاههای دولتی

ابلاغ بودجه

ابلاغ تخصیص

درخواست وجه

تکمیل چرخه حسابداری بودجه

تامین اعتبار پرداخت های پرسنلی

بستن، انتقال و افتتاح حسابهای بودجه ای

ساختار کد گذاری حسابهای بودجه ای

حسابهای تفصیلی

گزارش بود جه ای دستگاه های اجرائی

حسابداری تامین اعتبار به روش ساده

 

قسمتی از متن

ثبت و طبقه بندی فعالیت های بودجه ای و تنظیم گزارشات لازم به منظور تجزیه و تحلیل عملکرد بودجه ای دولت یا سازمانهای وابسته که با استفاده از یکسری حسابهای بودجه ای صورت می گیرد را حسابداری بودجه ای گویند.

حسابداری بودجه ای در نظام حسابداری دولتی، می بایست وضعیت اعتبارات مصوب، اعتبارات تخصیص یافته، اعتبارات ذخیره شده برای تعهدات احتمالی و پرداختهای غیر قطعی و اعتبارات مصرف شده و مانده اعتبارات مصرف نشده را به نحو مناسبی گزارش نماید.

حسابداری بودجه ای، اطلاعات لازم را برای اطلاع مدیران از پیشرفت عملیات و برنامه های مصوب که در بودجه سالانه پیش بینی شده است را فراهم می نماید.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " حسابداری بودجه ای" می باشد که در حجم 57 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل و همچنین مثالهای تشریحی تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت بررسی چالش های مدیریت در برنامه ریزی پروژه های اجرایی در 31 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تعریف پروژه

برنامه های استراتژیک

برنامه های عملیاتی (اجرایی-تاکتیکی)

انواع برنامه های عملیاتی

نمودار سلسله مــراتب برنامه ها

اهمیت انعطاف در برنامه

برنامه های کوتاه مدت و بلندمدت و مدیریت استراتژیک 

مکتب تجویزی Prescriptive School یا پیش تدبیری

مکتب توصیفیDescriptive School  یاتجربی- انطباقی

 

قسمتی از متن

برنامه های عملیاتی (اجرایی-تاکتیکی) : برنامه هایی هستند که جزئیات چگونگی اجرای برنامه های استراتژیک را ارائه می کنند، به عبارت دیگر ، برنامه های اجرائی عبارتند از تصمیمهای کوتاه مدت که برای بهترین استفاده از منابع موجود با توجه به تحولات محیط اتخاذ می گردند .

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " بررسی چالشـهای مدیریت در برنامه ریزی پروژه های اجرایی " می باشد که در حجم 31 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت جامعه شناسی عمومی در 116 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

جامعه شناسی به عنوان یک علم

تفاوت علوم طبیعی با علوم اجتماعی

جامعه و اجتماع

جامعه شناسی

قشرها و طبقات اجتماعی

همنوایی و کج روی

تشابه جوامع انسانی با ارگانیسم های زیستی

کارکرد گرایی ساختاری

کارکرد گرایی پارسونز

آسیب شناسی اجتماعی

ویژگیهای کنشهای متقابل اجتماعی

دلایل اهمیت کنشهای متقابل اجتماعی

کنشها و واکنشهای اجتماعی از دیدگاه ماکس وبر

کنشها و واکنشهای اجتماعی از دیدگاه جامعه شناسان

انواع همسازی

کیفیت شکل گیری دنیای جدید و پیدایش نظام سرمایه داری

جدا شدن غرب از دنیای قدیم و پارادوکس های دنیای مدرن

گروه های اجتماعی

ویژگیهای گروه های اجتماعی

انواع گروه های اجتماعی

علل تشکیل گروه های اجتماعی

فرایند شکل گیری گروه های اجتماعی

انسجام گروه های اجتماعی

عوامل مؤثر در عملکرد گروه های اجتماعی

عوامل مؤثر در رضایتمندی اعضای گروه

شرایطی که از خارج بر گروه تحمیل می شود

نقش گروه ها در تعریف واقعیت

سازمانها و نهادها

دلایل اهمیت سازمانها

عوامل تشکیل دهنده و ارکان سازمانها

دیدگاه های مختلف در رابطه با سازمان

نهادها

انواع سازمان از منظر میزان تأکید بر اهداف

قدرت

عناصر اصلی در تعریف قدرت

انواع قدرت

سوء استفاده از قدرت ( رفتار ی )

برخی از ساز و کارهای رفتار ی و ی کاری

منابع قدرت

تضاد و تعارض

دیدگاه ها نسبت به تضاد و تعارض

حل تضاد و تعارض در جهت منافع دو طرف

فرایند توانمند سازی

فرهنگ چیست

جامعه و فرهنگ

دلایل اهمیت داشتن فرهنگ

کارکردهای فرهنگ

ویژگیهای فرهنگ

تفاوتهای فرهنگی

لایه های فرهنگ

ارتباطات چیست

ویژگیهای ارتباطات

فرایند ارتباطات

اهداف ارتباطات

مدل ارتباطات

انواع ارتباطات

ارتباط با خود

تصویر مطابق با واقع از خود

ارتباط مؤثر با خود

الگو گیری از افراد موفق

باورهای مولد

حالتهای مناسب ذهنی

سازماندهی ذهن و کنترل حالتهای ذهنی

جلوه‌های وضعیت نامناسب ذهنی

ارتباط با طبیعت

اهداف ما در رابطه با طبیعت

ارتباط با دیگران

ارتباطات یا کنشها و واکنشهای کلامی و غیرکلامی

وظایف رفتارهای غیرکلامی

ارتباطات رو در رو

اهمیت کنشهای متقابل اجتماعی (ارتباطات با دیگران )

عوامل مؤثر در ارتباطات با دیگران

وضعیت بودن (فضای حمایتگرانه و مثبت‌نگری)  

شخصیت سالم 

مهارت خوب گوش دادن

تفاوت‌های شنیدن و گوش دادن

انواع گوش دادن

راهنماهای عملی برای گوش دادن مؤثر

خودگشایی و بازخور (پنجره جوهاری)

بسط و توسعه شخصیت

راهنماییهایی برای خودگشودگی مؤثر

ویژگیهای بازخور

راهنمایی هایی برای بازخور مؤثر

حالتهای شخصیت

حالات من

شخصیت سالم

انواع ارتباطات با دیگران

ارتباطات باز

ارتباطات باز ناسودمند

ارتباطات باز سودمند

ارتباطات بسته

ارتباطات ضمنی

 

قسمتی از متن

قشرها و طبقات اجتماعی: پایگاههای اجتماعی، اعضای جامعه را در قشرهایی قرار می دهد و بدین گونه قشرهای اجتماعی را پدید می آورد ؛ از پیوند قشرهای اجتماعی ، طبقات اجتماعی شکل می گیرد.

همنوایی و کج روی: زندگی اجتماعی انسانها و شکل گیری جامعه مبتنی بر قواعد و هنجارهایی است که نظم اجتماعی را پدید آورده است ؛عدم رعایت قواعد و هنجارهای اجتماعی عدم قابلیت پیش بینی رفتارها ، بی نظمی و هرج و مرج و در نتیجه به خطر افتادن جامعه را در پی خواهد داشت ؛حفظ قواعد و هنجارهای اجتماعی نیازمند ضمانتهای اجرایی  است ؛ این ضمانتهای اجرایی عبارتند از :

پاداش برای ترغیب به رعایت قواعد و هنجارها؛

تنبیه برای پرهیز از کج روی و شکستن قواعد و هنجارها؛

برچسب زدن به افراد ( خوب یا بد )؛

این ضمانتها به شکل رسمی ( توسط گروه مشخصی از مردم ) یا غیر رسمی ( توسط اعضای جامعه ) با ساز و کارهای خاص خود وجود دارند.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " جامعه شناسی عمومی" می باشد که در حجم 116 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت تحلیل استراتژیک صنعت چرم در چارچوب مدیریت استراتژیک صنعتی در 20 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

مقدمه

گزارشی از صنعت چرم در بازار ایران

نگاهی بر تاریخچه صنعت چرم

تحلیل در قالب مدل رقابتی پورتر

تحلیل وضعیت رقابتی

بررسی کالاهای جایگزین

تولید کنندگان عمده چرم در ایران

بررسی وضعیت صادرات و واردات

مشکلات و چالشهای فراروی صنعت چرم

 

قسمتی از متن

بررسی و شناخت مزیت ها رقابتی و میزان رقابت پذیری محصولات، بنگاه ها و صنایع موجود در هر کشور گامی اساسی در شناخت وضع موجود و آیندة صنعتی و مقدمه ای برای برنامه ریزی های استراتژیک و بلند مدت می باشد. در کشور ایران نیز صنعت چرم و پوشاک به عنوان یکی از اصلی ترین زیر مجموعه های صنعت نساجی، از جایگاه ویژه ای برخوردار می باشدکه لازم است رقابت پذیری آن مورد واکاوی قرارگیرد.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " تحلیل استراتژیک صنعت چرم در چارچوب مدیریت استراتژیک صنعتی" می باشد که در حجم 20 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان رشته های مجموعه مدیریت به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت تحلیل استراتژیک شرکت جنرال موتورز در چارچوب مدیریت استراتژیک صنعتی در 52 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تاریخچه جنرال موتورز

مدیرعامل جنرال موتورز

چشم انداز جنرال موتورز

ارزشها و فرهنگ سازمانی جنرال موتورز

بیانیه جنرال موتورز

ماموریت جنرال موتورز

رقیب سرسخت جنرال موتورز: تویوتا

حوزه فعالیت جنرال موتورز

شرکتهای تحت مالکیت مهم جنرال موتورز

منابع انسانی جنرال موتورز

فروش جنرال موتورزتحقیق و توسعه در شرکت جنرال موتورز

ساخت خودروهای با احساس !

خودروهای الکتریکی

فعالیت های محیط زیستی

خودروهای هیدروژنی

فروش خودروهای کارکرده: استراتژی جدید شرکت جنرال موتورز

اشتباهات استراتژیک

تاثیر بحران بر سه بزرگ (فورد،کرایسلروجنرال موتورز)

دلایل ورشکستگی جنرال موتورز

 نماد صنعت امریکا از حرکت ایستاد

ماتریس(IFE) internal factor evaluation

مدلCPM

 

قسمتی از متن

جنرال موتورز به مرور زمان با خرید شرکتهای متعدد و متنوع خودروساز و موتورساز پدید آمده است، حیات وی درگرو یکپارچگی اداره مجموعه از یک سو و مواجهه با رقبای جدی درعرصه خودروسازی ازسوی دیگر است که بسیار انعطاف پذیرتر و چابکتر از پیش عمل می کنند.

 اما ویژگی این شرکت آن است که برخی از شرکتهای تشکیل دهنده این مجموعه عظیم صنعتی، قدمتی فراتر از یک قرن دارند. در سال 1897، شرکت خودروی اولدز که قدیمی‌ترین واحد جنرال موتورز محسوب می شود با سرمایه 50 هزار دلار توسط رانسوم اولدز تاسیس شد.

سال بعد با ادغام این شرکت با کارخانه های موتور بنزینی اولدز، کارخانه های موتور اولدز تشکیل شد و اولین کارخانه مخصوص ساخت خودرو در آمریکا به راه افتاد .

سالهای 1902و 1903 به ترتیب شرکت خودروی کادیلاک در دیترویت توسط هنری لیلاند و شرکت موتور بیوک توسط دیوید بیوک تاسیس شد. این دو شرکت بعدها به جنرال موتورز پیوستند.

سال بعد، بیلی دورانت کنترل شرکت موتور بیوک را برعهده گرفت. اما نقطه عطف صنعت خودرو در سال 1908 پدید آمد که تحت رهبری بیلی دورانت، شرکت جنرال موتورز متشکل از شرکت موتور بیوک تاسیس شد.

در 1967 در یک تغییر ساختاری، شرکت به صورت گروههای مجزای خودروهای سبک و کامیون، بدنه و مونتاژ، قطعات خودرو و بخش خارجی از آمریکا درآمد  

در 1983، جشن 75 سالگی شرکت با 235 میلیون خودروی تولیدی همراه شد.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " تحلیل استراتژیک شرکت جنرال موتورز در چارچوب مدیریت استراتژیک صنعتی " می باشد که در حجم 52 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان رشته های مجموعه مدیریت به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت نظریه ناهماهنگی شناختی در 28 اسلاید بسیار زیبا و قابل ویرایش آماده ارائه با اسلایدشو با فرمت  pptx و رعایت تمامی استانداردهای زبان فارسی

 

فهرست مطالب

مقدمه

نظریات هماهنگی

شکل‌گیری ناهماهنگی شناختی

کاربردها

نظریه ناهماهنگی و فرایند تصمیم‌گیری

راه‌های کاهش ناهماهنگی

انتقادات

 

بخشی از متن

مقدمه

مفهوم هماهنگی در رفتار انسانی، گسترش مفهوم عام هماهنگی از دنیای فیزیکی به حوزه رفتار انسانی است.برخی نظریه‌پردازان عقیده دارند که انسان‌ها به‌شیوه‌های متعددی، برای هماهنگی میان نگرش‌ها و رفتار‌ها، در درک و تصور ما از دنیا و حتی در رشد، کوشش می‌کنند. در واقع انسان‌ها می‌کوشند تا دنیای خود را به‌شیوه‌ای سامان دهند که به نظرشان معنادار و قابل فهم بیاید.

نظریات هماهنگی

نظریات مختلفی در باب هماهنگی وارد شده است؛ که مهمترین آن‌ها عبارتند از:

نظریه تعادل‌ هایدر؛ این نظریه بیان‌گر این مطلب است که فرد، ارتباط نگرش‌هایش را نسبت به افراد و موضوعات در ساختار شناختی خود چگونه سامان می‌دهد.

نظریه تقارن؛ نظریه تقارن در باب ارتباط بین افراد و اثرگذاری افراد بر همدیگر و نیز جاذبه میان فردی است.

نظریه ناهمخوانی ازگود؛ این نظریه شبیه نظریه تعادل‌ هایدر است؛ که به‌ویژه به نگرش‌های شخص، نسبت به منابع اطلاعات و موضوعات مورد تأیید منبع، می‌پردازد.

نظریه مدیریت برداشت؛ افراد به‌دنبال خلق تصویری از همسانی میان نگرش‌ها و رفتار‌های خود در دیگران هستند؛ تا به‌شکل مطلوبی خود را نشان دهند.

نظریه ادراک خویشتن؛ افراد، نگرش‌هایشان را از رفتار خویش و محدودیت‌های موقعیّتی استنتاج می‌کنند.

الگوی حقیقت‌نمایی تفسیر شناختی؛ این نظریه در باب فرایند قانع‌سازی است.

 و .

پاورپوینت جامعه شناسی سلامت در 107 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

فصل اول: نظریه های جامعه شناسی و ارتقاء سلامت

تعریف جامعه شناسی

جامعه شناسی پزشکی

نظریه های جامعه شناسی و ارتقاء سلامت

نظریه تکاملی

نظریه کنش متقابل نمادی

نظریه کارکرد گرایی

نظریه کارکردی

نظریه کارکردگرایی

نظریه کشمکش یا تضاد

نظریه مبادله

عناصراصلی نظریه های جامعه شناسی

فصل دوم: فرهنگ و تأثیر آن در ارتقاء سلامت

عناصر تشکیل دهنده فرهنگ

انواع فرهنگ

اصطلاحات متداول در فرهنگ

پیشرفت فرهنگی و تمدن

نظام فرهنگی – زیر فرهنگ و مرز های فرهنگی

پیدایش و انتشار فرهنگ

انتقال فرهنگ

تکامل فرهنگی

فرهنگ پیشرفته

تفاوت نهاد و فرهنگ

عوامل موثر بر پیشرفت فرهنگی

تغییر یا تخریب فرهنگی

نفوذ فرهنگی بیگانگان و تغییر فرهنگی

نحوه انتقال و انتشار فرهنگ غربی به کشور های جهان سوم

انتقال محتوا یا ظاهر فرهنگ

فرهنگ مصرف

نتیجه گیری

فصل سوم: جامعه پذیری و ارتقاء سلامت

تعریف جامعه پذیری

خانواده

مدرسه

الگوی تربیتی و ارزشهای متغیر

انتقال ارزشهای پایدار

رشد فکری کودکان

رشد هوشی

ابزار پرورش هوش

اجتماعی شدن در نظام اجتماعی سنتی

اجتماعی شدن درنظام اجتماعی مدرن

انتقال ارزشها و هنجارها ی انحرافی در بین همسن ها

تضاد پدر و مادر در برخورد با انحراف

فصل چهارم: تعیین کننده های اجتماعی سلامت

تعریف سلامت(who )

هدف کلی از طرح مقوله عوامل اجتماعی تعیین کننده سلامت:

معنای عدالت درسلامت چیست؟

عدالت درمراقبت سلامت

برخی از دلایل نابرابری وبی عدالتی در سلامت

هدف از ت های عدالت در سلامت

رفع بی عدالتـی در بهداشـت یا دیگر بخشــهای اجتماعی

تاریخچه عوامل اجتماعی تعیین کننده سلامت

مباحث محوری برای کمیسیون عوامل اجتماعی تعیین کننده سلامت

عوامل اجتماعی تعیین کننده سلامت

گرادیان اجتماعی

انزوای اجتماعی

شبکه دانش (knowledge network)

اجزای شبکه دانش

سازمانهای مرتبط با عوامل تعیین کننده سلامت

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " جامعه شناسی سلامت " می باشد که در حجم 107 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت جامعه پذیری و ارتقاء سلامت در 17 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تعریف جامعه پذیری

خانواده

مدرسه

الگوی تربیتی و ارزشهای متغیر

انتقال ارزشهای پایدار

رشد فکری کودکان

رشد هوشی

ابزار پرورش هوش

اجتماعی شدن در نظام اجتماعی سنتی

اجتماعی شدن درنظام اجتماعی مدرن

انتقال ارزشها و هنجارها ی انحرافی در بین همسن ها

تضاد پدر و مادر در برخورد با انحراف

 

قسمتی از متن

اجتماعی شدن در نظام اجتماعی مدرن: با گسترش شهرنشینی افراد از هر گوشه به شهرهای بزرگ روی آوردند و در شهرهای بزرگ یک مجموعه از فرهنگها و هنجارهای جورواجور و مختلف در کنارهم قرار گرفتند که غالبا باهم همسو و تقویت کننده نیستند بلکه در کنار یا در تضاد با هم قرار می گیرند درنتیجه این وضعیت کنترل اجتماعی بسیار ضعیف است و افراد عموما آزادی عمل بیشتری در نابهنجاری دارند. وکنترل درونی و بیرونی محدود تر و کمتر است.

کارکردبرنامه های سنتی توان و جاذبه کافی برای جوابگویی به مسائل و شرایط آنها را ندارد؛

در خانواده به علت چند شغله بودن پدر و مادر و عدم حضور کافی در منزل و نظارت ناکافی بر رفتار بچه ها موجب کاهش روابط اجتماعی اولیا و بچه ها می شود و بدنبال آن تغییر سریع ارزشها و تضاد ارزشی بین نسلها را شاهد هستیم.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " جامعه پذیری و ارتقاء سلامت " می باشد که در حجم 17 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت تعیین کننده های اجتماعی سلامت در 40 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تعریف سلامت(who )

هدف کلی از طرح مقوله عوامل اجتماعی تعیین کننده سلامت

معنای عدالت درسلامت چیست؟

عدالت درمراقبت سلامت

برخی از دلایل نابرابری وبی عدالتی در سلامت

هدف از ت های عدالت در سلامت

رفع بی عدالتـی در بهداشـت یا دیگر بخشــهای اجتماعی

تاریخچه عوامل اجتماعی تعیین کننده سلامت

مباحث محوری برای کمیسیون عوامل اجتماعی تعیین کننده سلامت

عوامل اجتماعی تعیین کننده سلامت

گرادیان اجتماعی

انزوای اجتماعی

شبکه دانش (knowledge network)

اجزای شبکه دانش

سازمانهای مرتبط با عوامل تعیین کننده سلامت

 

قسمتی از متن

عوامل اجتماعی تعیین کننده سلامت:

1- شرایط دوران ابتدایی زندگی

2-گرادیان اجتماعی

3- انزوای اجتماعی

4-کار

5- بیکاری

6- حمایت اجتماعی

7- اعتیاد

8- غذا

9- سطح آموزش

10- حمل و نقل وترافیک

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " تعیین کننده های اجتماعی سلامت " می باشد که در حجم 40 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت نظریه گردش نخبگان پارتو در 20 اسلاید بسیار زیبا و قابل ویرایش آماده ارائه با اسلایدشو با فرمت  pptx و رعایت تمامی استانداردهای زبان فارسی

 

فهرست مطالب

مقدمه

ریشه های فکری پارتو و نظریه پردازی نخبه گرایانه او

پارتو و گردش نخبگان

شیران و روباهان

نقد و بررسی

 

بخشی از متن

مقدمه

ویلفردو پارتو جامعه شناس و اقتصاددان ایتالیایی سده نوزدهم میلادی است که در ایده پردازی و اندیشه ورزی خود، بیشتر بر جنبه های روانشناختی افراد تاکید دارد و افراد را از این منظر به 2گروه نخبه و توده تقسیم می کند. پارتو را در عرصه جامعه شناسی ی به عنوان نظریه پرداز گردش نخبگان می شناسند.

پارتو در سال 1848 در پاریس و در یک خانواده اهلِ لیگور» ایتالیا که در 1729به جرگه نجبا در آمده بودند، متولد شد. تحصیلات خود را در دانشگاه پلی‌تکنیک تورین» گذراند. پایان‌نامه او در باب اصول بنیادی تعادل اجسام سخت» بود که در سال 1869 از آن دفاع کرد.

پارتو پس از پایان تحصیل در پلی‌تکنیک تصمیم گرفت وارد عرصه کسب ‌و کار شود. او زمانی به ‌عنوان مدیر شرکت راه‌آهن رم» مشغول به کار بود و سپس مدیریت یک شرکت تولید آهن در فلورانس» را به‌ عهده گرفت. در سال 1882 به‌عنوان نامزدِ مخالفِ اکثریتِ حاکم در حوزه انتخابی فلورانس وارد صحنه مبارزات انتخابی شد اما از نامزد مورد تایید حکومت به‌سختی شکست خورد. او در سال 1892 بر کرسیِ اقتصاد ی دانشگاه لوزان» تکیه زد.

پارتو در فاصله سال‌ های 1896-1897 کتاب دروس اقتصاد ی» را نوشت. او ایده های جدیدش را نخستین‌بار در سال 1900 در مقاله به نام بررسی‌های ایتالیایی جامعه‌شناسی» نوشت که در کتاب نظام‌های سوسیالیستی» در سال 1902-1901 منتشر شد. وی همین افکار را در خودآموز راهنمای اقتصاد ی» در سال 1906 گسترش بیشتری داد.

پارتو تصمیم گرفته بود بر مبنای اصلی که کشف کرده بود اثری عظیم در جامعه‌شناسی به‌وجود آورد. از این رو کار خود را از سال 1907 آغاز کرد و برخلاف حمله های متواتر بیماری بالاخره در سال 1912 آن را به پایان رسانید. عنوان این رساله جامعه‌شناسی عمومی» است. پارتو در نهم اوت 1923 در سن هفتاد و پنج سالگی درگذشت.

 و .

پاورپوینت دادخواست و نحوه تنظیم آن در 25 اسلاید بسیار زیبا و قابل ویرایش آماده ارائه با اسلایدشو با فرمت  pptx و رعایت تمامی استانداردهای زبان فارسی

 

فهرست مطالب

مقدمه

شرایط شکلی دادخواست

مشخصات خواهان و خوانده

تعیین خواسته و بهای آن

دلایل و منضمات دادخواست

شرح خواسته در متن دادخواست

 

بخشی از متن

مقدمه

دادخواست به معنای دادخواهی کردن،عدالت طلبیدن،تظلم و… است و شروع رسیدگی به آن در دادگاه مستم عدالت طلبیدن و تقدیم دادخواست به دادگاه است. شخصی که شروع به دادخواهی می‌کند (خواهان یا مدعی) طرف مقابل خود را به محکمه می‌خواند و زمان رسیدن دادخواست به دفتر دادگاه، تاریخ اقامه‌ی دعوا محسوب می‌شود.

محاکم در صورتی می‌توانند به دعوا رسیدگی کنند که خواهان ضمن رعایت تشریفات و اصول شکلی و قانونی دادخواست، حسب مورد آن را به دادگاه، شورای حل اختلاف یا سایر مراجع قانونی سپرده باشد. در مراجع قضایی که چند شعبه وجود دارد دادخواست به دفتر شعبه‌ی اول تسلیم می‌شود.

ارائه خدمات تنظیم اوراق قضایی،مشاوره حقوقی و قبول وکالت در پرونده های ملکی، خانوادگی، کیفری وحقوقی در کوتاه‌ترین زمان و کم‌ترین هزینه؛ دعاوی حقوقی خود را به ما بسپارید.

در نتیجه بدون تقدیم دادخواست، دعوا اقامه نمی‌شود و بسیاری از تصمیم‌های دادگاه به نکاتی که خواهان در دادخواست بیان کرده است وابسته است. در این نوشته با نحوه تنظیم دادخواست آشنا خواهیم شد.

 و .

پاورپوینت سبک ها و تکنیک های یادگیری و انواع روش های مطالعه در 81 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تعریف یادگیری

سبک یادگیری

انواع سبک های یادگیری

سبک واگرا

سبک جذب کننده  

سبک همگرا

انطباق یابنده 

سبک یادگیری دیداری

تکنیک‌های یادگیری

سبک یادگیری شنیداری

سبک یادگیری جنبشی- بساوایی

روشهای کار ساز در مطالعه

یادداشت عوامل حواس پرتی

زمان استراحت

جایزه و پاداش

مطالعه به محض نشستن

اولویت بالاتر، مانع تمرکز

روش های بهسازی مهارت گوش دادن

رو نشانه گذاری کتاب

راهکارهای کمکی برای یافتن جزئیات

شیوه های یاداشت بر داری

انواع روشهای مطالعه

فنون مربوط به روش دقیق خوانی

سازمان دادن مطالب

علامت گذاری و حاشیه نویسی

خواندن تجسسی

طبقه بندی سوالات

سوال کردن هنگام مطالعه

سوال کردن بعد از مطالعه

مدیریت زمان خود برای مطالعه

برنامه ریزی برای مدت زمان لازم برای درس خواندن

چند راهبرد برای از بر کردن و بازخوانی ذهنی

 

قسمتی از متن

سبک واگرا: که از ترکیب تجربه عینی و مشاهده فکورانه ایجاد میشود. این افراد وضعیت های عینی را به خوبی از نقطه نظرات مختلف بررسی می کنند. در اینجا مشاهده برتر از عمل است. این افراد متمایل به ارتباط داشتن با دیگران هستند و دارای قوه تصور بالایی هستند. روش ترجیحی در این افراد بحث گروهی و بارش افکار است.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " سبکها و تکنیک های یادگیری و انواع روشهای مطالعه " می باشد که در حجم 81 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت سازمان جهانی دارایی های فکری (WIPO) در 17 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

عملکرد وایپو

چشم انداز وایپو

عضویت در وایپو

ساختار و تشکیلات وایپو

مزایای عضویت در وایپو

تامین مالی وایپو

موافقت نامه های مربوط به مالکیت صنعتی

موافقت نامه های مربوط به کپی رایت و حقوق مجاور

ارتباط با دیگر سازمان ها

موافقت نامه ی همکاری بین وایپو و سازمان جهانی تجارت

مرکز داوری و میانجیگری وایپو

فهرست منابع

 

قسمتی از متن

در حال حاضر 188 کشور عضو سازمان  وایپو هستند و 250 سازمان بین المللی غیر دولتی و بین دولی اعضای ناظر سازمان مذ کور را تشکیل می دهند.

در مارس 2002 ( مهر 1380) ایران نیز به این سازمان ملحق شد.

بموجب سند موسس وایپو، هیچ حق رزروی در این کنوانسیون پذیرفته نمی شود.

بموجب ماده 17 سند موسس وایپو، پیشنهاد اصلاح این کنوانسیون ممکن است توسط هر کشور عضو وایپو، یا کمیته ی هماهنگی یا توسط مدیر کل وایپو ارائه شود؛ این پیشنهاد باید 6 ماه قبل از بررسی در کنفرانس (مرجع تصویب)، توسط مدیر کل وایپو به تمامی اعضا ارسال شود. این اصلاحات با اکثریت نسبی اعضا تصویب می شوند.

 وفق ماده 18 هر کشور عضو می تواند با تودیع اعلامیه ای به مدیر کل وایپو از عضویت در این سازمان انصراف دهد. این انصراف 6 ماه پس از وصول، نهایی و اجرایی می شود.

 در سال 2000 وایپو روز 26 آوریل (مصادف با روز لازم الاجرا شدن کنوانسیون تاسیس وایپو در سال 1970) را "روز جهانی دارایی های فکری" نامگذاری کرد. هدف از این نام گذاری "افزایش آگاهی های عمومی حول اهمیت و تاثیر پتنت، کپی رایت، علایم تجاری و طرح های تجاری در زندگی روزمره ی انسان ها" و "تشویق قوه ی ابتکار و کوشش های مبتکرین و مخترعین در راستای توسعه ی تمدن بشری در سطح جهان" می باشد.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " سازمان جهانی دارایی های فکری(WIPO) " می باشد که در حجم 17 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت اقدام پژوهی (Action Research) در 44 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

تعریف اقدام پژوهی

زمینه های اقدام پژوهی

تفاوت های پژوهش در عمل با سایر پژوهش ها

ویژگی های اقدام پژوهی

ازکجاباید شروع کرد و با کدام مسئله؟

مشخص کردن موضوع و عنوان پژوهش

بیان مسأله ( توصیف وضع موجود)

چه شواهدی در دست داشتید که نشان دهد شما نیاز به انجام این پژوهش داشتید

ادبیات موضوع (مطالعات واطلاعات شما درباره موضوع تحقیقتان چیست؟)

ارائه  راه حل های پیشنهادی

انتخاب راه حل ها

اعتبار بخشی

اجرای راه حل های انتخابی

اصلاح و تعدیل بعضی از راه حل ها

نقادی و نظر همکاران

ارائه ی اطلاعات مربوط به تغییرات ایجاد شده

نتیجه گیری

راهنمای کامل نگارش اقدام پژوهی

نمونه اقدام پژوهی

 

قسمتی از متن

تحقیق عملی»، پژوهش در عمل»، عمل پژوهشی» و اقدام پژوهشی» اصطلاحاتی هستند که در زبان فارسی به جای واژة انگلیسی "Action Research"  به کار می روند. اقدام پژوهی به هر فعالیتی گفته می شود که منجر به تبدیل وضع موجود به وضع مطلوب تر شود. اقدام پژوهی در واقع نوعی  رویکرد پژوهشی است که در آن افراد مشغول در کاری، برای بهسازی و اصلاح وضع نامطلوب کار خود، با مشارکت افراد ذینفع در آن، به پژوهش و مطالعه می پردازند.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " اقدام پژوهی (Action Research)" می باشد که در حجم 44 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت آشنایی با درخت های تصمیم گیری در 52 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

مقدمه

معرفی درخت تصمیم گیری و برخی تعاریف مورد نیاز

مزایا و معایب درخت تصمیم گیری

طراحی درخت تصمیم گیری

اهداف اصلی درخت‌های تصمیم‌گیری دسته‌بندی کننده

گام‌های لازم برای طراحی یک درخت تصمیم‌گیری

روش‌های هیوریستیک ساخت درخت تصمیم‌گیری

روش‌های پایین به بالا

روش‌های بالا به پایین

روش های رشد دهنده-هرس کننده

روش های ترکیبی

پرسش های مطرح برای درخت تصمیم گیری (CART)

الگوریتم ساخت درخت CART

انتخاب ارزیابی و ناخالصی گره

چه موقع تقسیم گره‌ها را خاتمه دهیم؟

هرس کردن درخت تصمیم‌گیری

الگوریتم هرس CART

الگوریتم یادگیری درخت ID3، C4.5

کار با صفات دارای هزینه‌های متفاوت

ایجاد پنجره در ID3

یادگیری افزایشی درخت های تصمیم گیری

یادگیری درخت تصمیم گیری

ویژگی های الگوریتم افزایشی خوب

الگوریتم ID3’

الگوریتم ID4

الگوریتم ID5R

الگوریتم به روزرسانی درخت ID5R

الگوریتم بازسازی ID5R

مثالی از به کارگیری الگوریتم ID5R

برررسی پیچیدگی الگوریتم های معرفی شده

فهرست منابع

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " آشنایی با درخت های تصمیم گیری" می باشد که در حجم 52 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت بررسی نقش مدیریت و رهبری در برنامه‌های تحول سازمانی در 56 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

بخش اول: تحول سازمانی

تحول (transformation) سازمانی یعنی چه؟

سطوح تحول سازمانی

اهداف تحول سازمانی

تاریخچه تحول سازمانی در ایران

تحول در چه چیزی؟

علل نیاز به تحول سازمانی

علائم نیاز به تحول سازمانی

مراحل ایجاد تحول سازمانی

مقاومت در برابر تحول سازمانی

بخش دوم: رهبری

رهبری (Leadership) چیست؟

10 قابلیت مهم برای رهبری موثر

رهبری و مدیریت

رهبری و قدرت

رهبری و چشم‌انداز‌

رهبری و آرمان مشترک

بخش سوم: رهبری و تحول سازمانی

 

قسمتی از متن

تحول پیوسته: این تحول شامل تغییرات فزاینده در محیط در طی زمان است. واکنش مناسب به این سطح از تحول، اصلاح و بهبود مستمر و پیوسته است. مدیریت کیفیت چرخه دمینگ»، کایزن (بهبود مستمر)، مهندسی مجدد و . از فنون و رویکردهای مناسب این سطح از تحول هستند.

 

توضیحات

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " بررسی نقش مدیریت و رهبری در برنامه‌های تحول سازمانی " می باشد که در حجم 56 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.

پاورپوینت آموزش مدیریت رفتاری والدین (برنامه فرزندپروری مثبت) در 56 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

فهرست مطالب

اصول کار با والدین

مدیریت مقاومت والدین

ساختار جلسات آموزش والدین

جلسات گروهی والدین

مشکلات برونی سازی و سطوح مداخلات 

عوامل موثر در مشکلات رفتاری کودکان

سئوال گروهی

ابزارهای ارزیابی

انواع ثبت رفتاری

افزایش رفتارهای مطلوب

تحسین و توجه مثبت

توصیف مهارت

پاداش و امتیاز

تکنیک چارت رفتاری

تکنیک الگوبرداری و سرمشق دهی

قوانین الگوبرداری

کاهش رفتارهای نامطلوب

جریمه و بازگیری پاداش

موقعیت های پر خطر

راه حل ها

قسمتی از متن
اصول کار با والدین
موفقیت
رعایت ترتیب و توالی مهارت ها
رعایت اصول کلی مهارت ها
حمایت و تشویق کوشش های والدین
ارائه مثال های گوناگون
تمرین
بازخورد
مرور مطالب
مدیریت مقاومت والدین
به روشنی در مورد مقاومت صحبت کنید.
مطمئن شوید آنچه می گوئید برای والدین قابل درک است.
به روشنی منافع برنامه را شرح دهید.
سرزنش نکنید.
همدلی کنید.
امید ایجاد کنید.
گوش دادن فعال در مورد خشم، افسردگی و درماندگی آنان.
از دفاعی بودن بپرهیزید.
مسئول و پذیرا باشید.
شک و دودلی های آنان را برطرف کنید.
درک آنان را از مشکل چک کنید.

پاورپوینت کارگاه آموزشی تنظیم هیجان در پیشگیری از طلاق در 22 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

فهرست مطالب

برنامه کارگاه 

فرآیند مشاوره پیش از طلاق

فرآیند مشاوره پیشگیری از طلاق

خواستگاه مشکلات زوج ها (عوامل فردی موثر در طلاق)

ایفای نقش جلسه ترمیم عزت نفس

عزت نفس درونی و بیرونی

میزان عزت نفس (کرامت نفس)

استعاره الماس

شیوه اکتساب عزت نفس درونی

سیر تحولی هیجان ها از کودکی تا بزرگسالی

استعاره های کلیدی در تبیین منطق مداخلات هیجانی

ایفای نقش جلسه تنظیم هیجان فردی 

قسمتی از متن
برنامه کارگاه 
فرایند مشاوره پیشگیری از طلاق
زوج های مناسب برای مداخله تنظیم هیجان 
مداخله شناختی در تنظیم هیجان با تقویت عزت نفس (ایفای نقش)
استعاره های مهم در تنظیم هیجان
فنون عملی مداخله هیجانی (ایفای نقش)
خواستگاه مشکلات زوج ها (عوامل فردی موثر در طلاق)
ازدواج نامناسب
وجود اختلال روانی یا شخصیتی در حداقل یکی از زوجین
ضعف در مهارت های زندگی شویی

پاورپوینت سوگ در کودکان و راه های مواجه با آن در 14 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

 

فهرست مطالب

وقایعی که باعث احساس اندوه و سوگ در کودکان می‌شود

طلاق 

علایم سوگ در کودکان 

کودکان چه درکی از مفهوم مرگ دارند

افکار و عقاید کلیشه‌ای شایع پیرامون مرگ 

نمونه‌ای از افکار کلیشه‌ای بزرگسالان 

با کودکان سوگوار چگونه رفتار کنیم؟ 

روشهای آشنایی کودکان با مفهوم هیجان، غم و اندوه، سوگ 

نمونه جملات ناتمام که می‌توانیم استفاده کنیم 

قسمتی از متن

سوگ حالت اندوه و ناراحتی شدید درونی در واکنش به از دست دادن شخص یا عقیده و فکر خاص است. کودکان در درجات مختلفی از غم و اندوه را به دلیل اتفاقات مختلفی که ممکنست به نظر ما کوچک و بی‌اهمیت باشد تجربه کنند. این وقایع می‌تواند برای کودکان معنایی مترادف با از دست دادن فردی مهم در زندگی داشته باشد. 
وقایعی که باعث احساس اندوه و سوگ در کودکان می‌شود. 
1- مرگ والدین، بستگان، معلمان و آشنایان : جالب است که بدانید تنها مرگ انسانها نیست که کودک را دچار غم و اندوه می‌کند حتی مرگ ماهی قرمز شب عید که کودک فقط دو یا سه بار در تنگ برایش خرده نان ریخته می‌تواند کودک را متأثر و اندوهگین کند. 

پاورپوینت شناخت درمانگری گروهی 16 جلسه ای در 113 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

فهرست مطالب

جلسه اول: اصول گروه

جلسه دوم : تفکر و احساس

جلسه سوم: خطاهای منطقی

جلسه چهارم: منطق متناسب

جلسه پنجم : مدل عمومی اختلالات

جلسه ششم : شناسایی محتوی روان بنه های منفی

جلسه هفتم : پیکان های عمومی پیشرفته

جلسه هشتم : مفهوم سازی باورها

جلسه دهم : معنا دهی به باورها

جلسه یازدهم : تحلیل هماوردی

جلسه دوازدهم : تحلیل جستجوگرانه

جلسه چهاردهم : تکمیل اطلاعات

جلسه پانزدهم : مخال ورزی و مباحثه هماوردی

جلسه شانزدهم : تغییر پیش فرض های ادراکی

قسمتی از متن
اصول گروه 1
گروه با محورهای زیر سروکار دارد:
توضیح این ایده که احساسات ما زاییده افکار ما هستند».
به افراد یاد داده می‌شود که افکارشان را تحلیل کنند.
به افراد یاد داده می‌شود چگونه روش‌های فکر‌کردن در بارة مشکلات خود را دریابند.
به افراد یاد‌ داده می‌شود که روش‌های فکری که به مشکل منتهی می‌شود را تغییر دهند.
افراد شروع می‌کنند به تغییرروشهای رفتارهای ناکارآمد.
اصول گروه 2
برنامه شناخت درمانگری گروهی یک گروه رویارویی نمی‌باشد.
بحث زیادی درباره مطالب شخصی در گروه نه تشویق می‌شوند و نه مورد انتظار است!
انجام کارهای فردی اساسی است.
مسئولیت با شماست!
بخشهای مختلف برنامه شناخت درمانگری:
بخش1: باورها و فرایندهای سطحی
بخش 2: لایه زیرین فرایندهای سطحی :کشف نظام باورهای منفی خود
بخش 3 :آزمونگری باورها
بخش 4 :تغییر دادن باورها و احساس ها(حال)
بخش 5 :تغییر رفتارهای نا کارآمد

پاورپوینت اختلالات دوقطبی بر اساس dsm-v در 21 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

فهرست مطالب

شرحی بر اختلال دو قطبی

اپیزودیک مانیک 

معیارهای dsm-5 برای اپیزودیک مانی

اپیزود هیپومانیک

سه ویژگی مهم اپیزود هیپومانیک با مانیک

انواع اختلال دو قطبی

اختلال سیکلوتیمیک

علل اختلال دو قطبی

درمان اختلال دو قطبی 

منابع

قسمتی از متن
شرحی بر اختلال دو قطبی
در اختلالات دو قطبی، خلق فرد به طور مستمر و غیر عادی خیلی خوب است یا بدون تناسب و بیجا، از حالت خیلی خوب به حالت خیلی بد و افسرده تغییر می کند. اختلالات دو قطبی قبلاً بیماری مانیک-دپرسیو یا به طور ساده، مانیک- دیپرشن نامیده می شدند. 
اپیزودیک مانیک 
مانیک در یونانی به معنای دیوانه و کلمه maniac در انگلیسی یعنی دیوانه
مشخصا اصلی این اپیزودیک یک دوره حداقل 1 هفته ای است که در آن فرد به طور غیرعادی:
- احساس سر خوشی و خوشحالی می کند
- به شدت تحریک پذیر و زود رنج است یا مود اکسپانسیو دارد(فرد به تعاملات میان فردی یا تعاملات سکشوال علاقه بی حد و حصر نشان می دهد یا دوست دارد در هر کاری و در هر پروژه ای شرکت کند)
-این رفتارها با شخصیت فرد منافات دارد و جزء رفتارهای معمولی وی نمی باشد. 
-خلق فرد ممکن است بین سرخوشی غیر عادی و مستمر و زود رنجی و تحریک پذیری در نوسان باشد. 

 پاورپوینت آرامسازی کاربردی در 21 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

فهرست مطالب

اصول کلی آرامسازی و مدیریت هیجان

آرامسازی شش مرحله ای

اجرای فشرده و یکپارچه آرامسازی کاربردی

مدل سه سیستمی هیجان 

مدیریت هیجان

هیجان اضطراب

مرحله اول: تشخیص نشانه های اضطراب

مرحله دوم: آرامش پیش رونده

مرحله سوم:آرامسازی بدون تنش

مرحله چهارم: آرامسازی از طریق کنترل نشانه ها

مرحله پنجم:آرامسازی افتراقی

مرحله ششم:آرامسازی کاربردی

چرا بدن و ذهنمان را آرام کنیم؟

قسمتی از متن

مقدمه و اصول آرامسازی
آرامسازی در جلسه های آموزشی بین 8 تا 12 جلسه برای موارد بالینی آموزش داده میشود ولی امکان کاهش دوره وجود دارد.
آرامسازی نوعی یادگیری است.
یادگیری مستم تمرین است.
این شما هستید که آرامسازی را انجام می دهید.
آرامسازی بر عضلات، ذهن و تنفس متمرکز است.
مدیریت هیجان
افکار
مسولیت آنها را بر عهده بگیرید.
نسبت به افکار خودکار خود آگاه باشید.
مراقب خطاهای فکر باشید.
گفتگوهای درونی (افکار) سازنده خلق کنید.
افکارتان را کنترل و یا سرکوب نکنید.
فیزیولوژی
برانگیختگی خود را مدیریت کنید.
تغییرات آن را تشخیص دهید.
تمرن آرمیدگی و .
رفتار
کنترل الگوهای رفتاری
شناسایی رفتارهای ایمنی بخش
رفتارهای مخرب را اصلاح کنید.
از حل مساله استفاده کنید.

پاورپوینت نشانه شناسی بیماری روانی در 137 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

فهرست مطالب

نشانه شناسی

اختلالات درک

اختلالات تفکر

اختلال در جریان فکر

اختلال در محتوای فکر

اختلال در رفتارهای کلامی

اختلال در رفتارهای حرکتی 

اختلالات حافظه

اختلالات توجه

اختلالات هوشیاری

اختلالات عاطفه

اختلالات خلق

قسمتی از متن

اختلالات درک
تعبیر و تفسیر از محیط پیرامون
در سایه تجربه
درک محرکها پیرو تجربه های قبلی فرد
پدیده ای انتخابی
آگاهی از کیفیت، کمیت، شباهتها و تفاوتهای اجزای محیط بوسیله اعضای حسی
فریفتار Illusion
خطای تعبیر و سوء تعبیر محرکها
درک اشتباه از محرکهای خارجی موجود
اامی بر وجود بیماری نیست
با توجه از بین می رود

پاورپوینت نشانه شناسی بیماری روانی در 137 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

فهرست مطالب

نشانه شناسی

اختلالات درک

اختلالات تفکر

اختلال در جریان فکر

اختلال در محتوای فکر

اختلال در رفتارهای کلامی

اختلال در رفتارهای حرکتی 

اختلالات حافظه

اختلالات توجه

اختلالات هوشیاری

اختلالات عاطفه

اختلالات خلق

قسمتی از متن

اختلالات درک
تعبیر و تفسیر از محیط پیرامون
در سایه تجربه
درک محرکها پیرو تجربه های قبلی فرد
پدیده ای انتخابی
آگاهی از کیفیت، کمیت، شباهتها و تفاوتهای اجزای محیط بوسیله اعضای حسی
فریفتار Illusion
خطای تعبیر و سوء تعبیر محرکها
درک اشتباه از محرکهای خارجی موجود
اامی بر وجود بیماری نیست
با توجه از بین می رود

پاورپوینت مصاحبه بالینی-کاربردی در 89 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

فهرست مطالب

مصاحبه

انواع مصاحبه

اجزای مصاحبه

اصول و فنون مصاحبه

رویکرد چند مرحله ای

راهبردهای ایجاد رابطه

راهبردهای کسب اطلاعات، تکنیک ها

روش های ارزیابی

آزمون ها

گام های تشخیص

مصاحبه برای اختلالات خاص

قسمتی از متن

مصاحبه چیست؟
ارتباط کلامی چهره به چهره face to face و یا گفتگوی هدفداری که اساس و پایه اصلی انتقال پیام از مراجع به درمانگر و برعکس می باشد. (یکی از مهم ترین ابزارها در جمع آوری اطلاعات صحیح و تصمیم گیری درست است)
کوهن، مانیون، اوتمر مطالب مهمی در مورد اصول مصاحبه بیان کرده اند 
مصاحبه بالینی
دریچه ای که از طریق آن می توان به درون افراد رفت و سرچشمه های رفتار آدمی را جستجو کرد. (در کنار مشاهده، میان بری برای پی بردن به درون افراد)
فرایندی که با تشخیص بیماری آغاز می گردد و با هدف - کاهش مدت حضور علائم بیماری - آگاه ساختن بیمار نسبت به چگونگی روند بیماری - ایجاد سازگاریadaptation) ) - و تمامیت رفتاری    صورت می گیرد نکته: هدف از ارزیابی برچسب زدن نیست بلکه - شناخت مشکل - شناخت عوامل ایجاد کننده - شناخت عواقب مشکل - و ظرفیت تغییرپذیری فرد است
مصاحبه بالینی 3 فاز دارد
فاز اول: کشف مدل درون روانی مراجع 
فاز دوم: بررسی تاریخچه مدل
فاز سوم: بررسی شدت مدل

پاورپوینت اختلال استرس پس از سانحه و افسردگی در فاجعه در 35 اسلاید زیبا و قابل ویرایش با فرمت pptx

فهرست مطالب

اختلال استرس پس از سانحه

ASD

History

Epidemiology

Most likely to occur

Important risk factor

Comorbidity

Etiology

فروید

Behavioral Model

دستگاه نورآدرنرژیک

دستگاه اوپیوئیدی

PTSD

سندرم جنگ خلیج فارس

پرگنوز خوب

قسمتی از متن
اختلال استرس پس از سانحه
در پی مواجه با حوادث آسیب زای زندگی روی می دهد. 
فرد به صورت ترس و درماندگی به این تجربه پاسخ می دهد.
تکرار واقعه دائماً در ذهن
سعی در اجتناب از یادآوری حادثه
طول مدت علائم حداقل یکماه
تأثیر بر عملکرد خانوادگی، شغلی و اجتماعی
فرد دچار کرختی پاسخدهی همراه با برانگیختگی مفرط
افسردگی، اضطراب، مشکلات شناختی نظیر ضعف تمرکز
ASD
علائم شبیه PTSD
زمان شروع در طی 4 هفته اول بعد از حادثه است
طول مدت حداقل 2 روز حداکثر یکماه